¿Qué curso debo elegir después de un B.Com para convertirme en un profesional en RRHH?

Answer 1

Hola charlie

1. Si aún no está seguro de que HR sea el camino a seguir, puede optar por un curso general de MBA de cualquier instituto y, en el segundo año, tiene la opción de elegir HR como materia optativa.
2. Si su interés radica en el aspecto de las relaciones legales / industriales de RRHH, puede optar por una maestría de universidades como XLRI o el Instituto Maharashtra de Estudios Laborales, ya que ambas se especializan en este campo.
3. Para un curso de maestría que se centra desde el primer día en recursos humanos, puede postularse a cualquier universidad que ofrezca cursos especializados, por ejemplo, TISS ofrece maestrías en gestión de recursos humanos y relaciones laborales. Encontrará cursos especializados similares de IIM, IIT, XIMB, XISS, etc. .

Comprenda la función de Recursos Humanos con cuidado, para saber si le gustaría trabajar como generalista o especialista (DO, Capacitación y Desarrollo, Relaciones Industriales, etc.), antes de elegir el curso. Sepa que también puede comenzar con su experiencia laboral y seguir cursos de especialización para mejorar su carrera.

Saludos,

Vinu Nair

Answer 2

Hola ,

Su pregunta ha sido respondida bien por la persona en este hilo.

Es una ventaja difícil, a veces, piden experiencia para descifrar MBA de universidades tan prestigiosas.

TISS también es una buena universidad que tiene cursos relacionados con recursos humanos, tal vez una entrada separada, quizás un poco más fácil que las citadas en este hilo. Así que por favor verifique … también hay scmhrd de simbiosis.

Pero antes de aventurarse a seguir este campo, le sugiero que tenga una exposición práctica, ya sea en forma de trabajo o pasantía en este campo de recursos humanos. Cada industria tiene sus propios problemas n nitigriti que un estudiante no puede saber antes de la experiencia.

Buena suerte

Answer 3

Puede hacer un MBA de cualquier universidad de renombre y elegir HR como su especialización en el segundo año. También puede hacer maestrías en grados específicos de recursos humanos, por ejemplo, maestrías en gestión de recursos humanos o maestrías en desarrollo de organizaciones.

Answer 4

Puede obtener un diploma o una maestría en recursos humanos o directamente para obtener experiencia trabajando con una consultoría … el reclutamiento sería la base para su entrada en el puesto de recursos humanos que puede ramificar.

Answer 5

MBA en recursos humanos de una universidad de renombre o MA en PM e IR de TISS son los mejores en su clase.

Todo lo mejor.

Answer 6

MBA en gestión de recursos humanos sería bueno!

Answer 7

MBA – hr, Mater of HRM, Master of social work