¿Qué tan importante es el GPA universitario en el panorama general? ¿Tener una baja conducirá a una vida sin éxito?

Ni siquiera recuerdo mi GPA de la universidad. Nunca me lo han pedido. Cuando iba a la universidad, estaba casado y estábamos criando a nuestro hijo (2 años cuando empecé).

He tenido trabajos increíbles. Conocí a celebridades, presidentes y miles de personas increíbles. He hecho grandes salarios. He estado en televisión y entrevistado por publicaciones como The New York Times y Wall Street Journal. En estos días, trabajo para mí, ayudo a otras personas a tener éxito, y estoy casado con la mujer más increíble de la Tierra. YO ESTOY FELIZ. Y he cumplido mis medidas para el éxito.

Mantente positivo. Esté dispuesto a trabajar más duro que nadie. Estar dispuesto a desafiar y crear. Su trabajo, su ética de trabajo, su pasión y su creatividad lo diferenciarán mucho más que un número en su expediente académico. Puede ser importante para la escuela de posgrado, pero no importa en la vida.

No tengo conocimiento de que los empleadores analicen los GPA cuando contratan. Dependiendo de la empresa, principalmente lo contratan por lo que puede aportar a su empresa. Sin embargo, las buenas calificaciones suelen ser una indicación de una persona que va a buscarla. La pregunta debe ser reflexiva: ¿por qué está obteniendo bajas calificaciones (si es así)? Como dicen: obtienes lo que pones. De acuerdo, algunos cursos son difíciles, pero las universidades quieren que sus estudiantes tengan éxito y brindan ayuda, como centros de escritura, y la mayoría de los profesores están muy dispuestos a ayudar a sus estudiantes.

Un buen GPA sería uno de los muchos puntos importantes que podrían ayudarlo a impulsar su carrera (por ejemplo, superar la primera fase de contratación). Pero no es la llave de oro para tener una gran carrera. A continuación hay algunos puntos buenos para considerar que no sean buenos gpa.

  • enlaces: conocer a más personas y tener una buena relación con ellos algún día podría ayudarlo con su carrera, ya que podrían recomendarle o brindarle información valiosa sobre el trabajo que desea o la carrera que persigue.
  • habilidad de comunicación: las personas que son buenas para comunicarse generalmente pueden llegar lejos. Podrían subir por la escalera talk
  • personalidad: alguna empresa basaría su proceso de contratación por su personalidad (por ejemplo, creatividad, disciplina, diversión, etc.). Pero, por supuesto, tener una buena personalidad o actitud sería un placer obvio.
  • oportunidad / suerte: si solicita un trabajo en el momento correcto y en el puesto correcto que necesitaba una empresa, podría obtenerlo incluso si tiene un promedio general bajo. Sea un buen cazador en la temporada de búsqueda de empleo. Venciendo las probabilidades de las personas que tienen un gran promedio.
  • certificación: bajo promedio de calificaciones pero tomó otros cursos oficiales o la certificación podría impulsarlo a los ojos de los reclutadores.

Arriba hay solo una pareja en la que puedo pensar en este momento, pero estoy seguro de que hay muchas otras. Y tener una baja no significa que es el final, ¿verdad? Hay muchas cosas que podrías hacer para arreglar eso. Simplemente no te rindas y sigue trabajando duro. Todo valdrá la pena.

GPA puede hacer una gran diferencia al ingresar a un programa de estudiantes de posgrado en universidades más prestigiosas. También puede significar mucho en algunas empresas muy grandes y prestigiosas.

Sin embargo, no te preocupes. Hay colegios / universidades que admitirán a las personas a programas avanzados con un promedio de 2.5 o más.

También hay muchos trabajos que solo quieren que tengas una educación universitaria y no te preocupes tanto por el GPA. Para muchos de ellos, se trata de la experiencia.

A menos que esté hablando de una profesión altamente calificada, como un médico, creo que es posible estar bien con un GPA más bajo. Sin embargo, necesitará mucha suerte si espera ingresar a Harvard.

Un buen GPA da una ventaja. Es un hacedor de percepción!
Sin embargo, ¡no es ni el todo ni el fin de la vida!
¡Es su actitud hacia el trabajo / responsabilidad lo que asume, lo que lo hace!
¡Lo que es pasado es un cheque cancelado! No te molestes. ¡Piensa en lo que puedes hacer desde AHORA!

Inicialmente, los primeros (3 +/- años) es relativamente importante para obtener el primer trabajo, entrevistas, etc. Después de eso, es relativamente irrelevante. ¿Qué has hecho desde la graduación? Es más importante.

El GPA es solo un aspecto menor de una predicción del éxito futuro en la vida. Las universidades y los futuros empleadores rara vez miran su promedio de calificaciones (quizás todavía lo hacen algunos) al decidir su aptitud para un puesto profesional.