¿Cómo se quedan los estudiantes internacionales en Estados Unidos después de la universidad?

Los estudiantes tienen una suposición básica sobre la universidad: creen que su universidad está allí para ayudarlos a conseguir un trabajo después de la graduación. Para los estudiantes estadounidenses, este es un concepto erróneo difícil de enfrentar. Pero para los estudiantes internacionales, es devastador.

Los sistemas universitarios no tienen los recursos que los estudiantes internacionales necesitan para superar las diferencias culturales y encontrar trabajo después de graduarse.

Gran parte de la carga recae en los estudiantes. Muchos luchan si no socializan o se relacionan fuera de sus círculos, o si pasan los veranos tomando clases en lugar de internarse. Estos estudiantes generalmente tienen un momento increíblemente difícil para encontrar un trabajo después de la graduación.

No tienes que ser víctima de esa rutina. Hay pasos tangibles que puede tomar como estudiante internacional para aumentar sus posibilidades de conseguir un trabajo después de la graduación. Esto es lo que puedes hacer:

Practica inglés conversacional

La barrera del idioma es uno de los obstáculos culturales más desafiantes para los estudiantes internacionales que no provienen de países de habla inglesa. Caminar al campus por primera vez es intimidante para los estudiantes estadounidenses, por lo que no sorprende que los estudiantes internacionales de habla inglesa no nativos sientan una gran ansiedad cuando se enfrentan a un nuevo lugar y un idioma extranjero.

Muchos estudiantes internacionales se retirarán a lo que es cómodo, lo que significa unirse a una comunidad internacional de estudiantes de su país de origen. Esto es ideal para crear un grupo de apoyo de pares que comparten el mismo trasfondo mientras viven en el extranjero. Pero confiar únicamente en la comodidad de esta comunidad durante los años universitarios puede conducir a problemas en el futuro.

Si solo se queda dentro de su comunidad internacional en el campus, no pasará tanto tiempo desarrollando relaciones con estudiantes estadounidenses, practicando inglés y desarrollando un consuelo con las interacciones sociales de la cultura estadounidense.

Las consecuencias de esto se acumulan con el tiempo, y eventualmente hará que la entrevista para un trabajo sea mucho más difícil. No habrá practicado inglés conversacional, por lo que tendrá menos confianza en su capacidad para comunicar sus habilidades y personalidad.

Sal de tu zona de confort

Es una buena idea que los estudiantes internacionales se sientan cómodos saliendo con estudiantes estadounidenses, y el primer semestre del primer año es el mejor momento para conocer gente.

Otros estudiantes tienden a ser muy abiertos durante ese primer semestre. Todos son nuevos, así que nadie conoce a nadie. Es el momento perfecto para hacer amigos. A medida que pasa el tiempo, las personas encuentran sus grupos y nichos, y es más difícil construir relaciones.

Muchos estudiantes internacionales nunca abandonan su comunidad internacional porque disfrutan de la comodidad y la familiaridad que les brinda. Pero pierden oportunidades para construir una red fuera de la comunidad, lo que tiene grandes beneficios al buscar un trabajo en el futuro.

Crear confianza

Hay tantas organizaciones para unirse y redes para aprovechar en un campus universitario. Puede unirse a una fraternidad de negocios, un club de computación, un grupo de viajes o el sistema griego. Simplemente haga algo que lo saque de su zona de confort.

Si sales de tu burbuja, haces nuevos amigos y te conviertes en un líder en una organización, estarás más seguro y cómodo viviendo en los EE. UU.

Pero si te mantienes en una burbuja durante cuatro años, no vas a crecer como persona y estás evitando conexiones importantes que te ayudarán a conseguir un trabajo después de la graduación.

Ser proactivo

Conozco a muchos estudiantes internacionales que no son tan proactivos como deberían ser. No son agresivos para hablar y hacerse notar. Es realmente una división cultural.

Muchos estudiantes se sienten incómodos siendo asertivos y exponiéndose porque ese tipo de comportamiento no es lo que están acostumbrados a volver a casa. Pero la timidez te detiene cuando intentas destacarte durante una entrevista.

Por más incómodo que sea, conseguir un trabajo requiere que hable y sea proactivo para promocionarse y destacarse entre la multitud. Y cuanto más hable, más cómodo se sentirá al compartir sus éxitos o habilidades.

Conoce tus opciones

Durante la escuela, desea utilizar su capacitación práctica curricular (CPT) para obtener pasantías y obtener crédito por ellas. Idealmente, debe guardar su capacitación práctica opcional (OPT) hasta después de graduarse. Solo puede usar su CPT mientras está en la escuela, por lo que es mejor guardar todo su OPT. Eso le dará el mayor tiempo posible después de la graduación para trabajar hasta que obtenga una visa.

Otra cosa a tener en cuenta es que los estudiantes de STEM obtienen tres años de OPT después de graduarse. Los graduados que no son STEM solo obtienen un año antes de que se requiera una visa H1B para permanecer en los EE. UU. Por lo tanto, si puede obtener un título STEM como ingeniería, matemáticas o ciencias duras, tendrá dos años adicionales para encontrar un patrocinador de visa.

Comenzar temprano

Me di cuenta de que los estudiantes que siempre están en red tienen más facilidad para encontrar un trabajo después de la graduación. Comienzan a formar relaciones temprano en la universidad y no confían en su universidad para presentar oportunidades de trabajo. Obtienen una pasantía en su primer año, incluso si no parece significativo, y usan esa experiencia para obtener un trabajo más significativo.

Los estudiantes internacionales más exitosos no se sientan y esperan. Si su objetivo es conseguir un trabajo en los Estados Unidos después de la graduación, comience a obtener la mayor experiencia posible en su tercer año. Puede ser difícil ahora, pero superar las barreras culturales y establecer contactos con nuevas personas hará que su vida (y búsqueda de empleo) sea mucho más fácil después de su graduación.

Aquí hay 5 opciones que pueden estar disponibles para usted. Si vino a los Estados Unidos con una visa de estudiante F-1, tiene 5 formas de permanecer en los Estados Unidos:

  1. OPT – Capacitación práctica opcional: La capacitación práctica opcional (OPT) es una opción de inmigración para los estudiantes recién graduados de Visa F-1. Básicamente, es una autorización de empleo temporal. Tenga en cuenta que su empleo debe estar relacionado con su tema de estudio F-1. Los graduados pueden solicitar recibir hasta un año de autorización de empleo OPT. Si estudió ciertos campos de ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas (STEM), también puede solicitar una extensión de dos años de su OPT por un total de tres años.
  2. Ocupaciones especiales H-1B: La visa H-1B es una visa de no inmigrante que otorga a los graduados autorización de empleo temporal en ocupaciones altamente calificadas. Los solicitantes H-1B deben tener conocimientos especializados y un título de licenciatura o superior o su equivalente. La mayoría de los trabajos H-1B están en industrias como la ciencia, la ingeniería y la tecnología de la información.
  3. E-1 / E-2 Tratado de comerciante e inversor: La visa E-1 es una visa de comerciante de tratado. Esta visa es para graduados que vienen de países con un tratado de comercio con los Estados Unidos. Los inmigrantes deben tener un comercio “sustancial” de bienes entre los Estados Unidos y su país de origen.

    La visa E-2 también es para aquellos que son de países que tienen un tratado de comercio con los Estados Unidos. Los solicitantes de esta visa deben haber invertido, o están activamente en el proceso de invertir, una cantidad “sustancial” de capital en una empresa con sede en los Estados Unidos.

  4. Visa de cesionario intracompañía L-1: La L-1 es una visa de no inmigrante. Es para graduados que obtienen trabajos fuera de los EE. UU. Y son transferidos a los EE. UU. También permite que una compañía extranjera traslade un ejecutivo o gerente a los Estados Unidos para establecer una oficina en los EE. UU.

>>> Nota: Estas visas le permiten permanecer en los EE. UU. En estado temporal. No le permiten quedarse permanentemente. Si desea permanecer en los EE. UU. De forma permanente, debe obtener una tarjeta verde. Haga clic aquí para obtener más información sobre las opciones de inmigración posteriores a la graduación.

5. Tarjeta verde: un titular de tarjeta verde o residente permanente legal puede trabajar y vivir en los Estados Unidos de manera permanente. Para obtener una tarjeta verde debe ser elegible. El camino más común de elegibilidad es a través del matrimonio u otra relación familiar inmediata. También puede ser elegible a través del programa de lotería de diversidad, empleo, refugiado o asilo, u otras categorías de visa especialmente para no inmigrantes.

Sí, puede permanecer en los EE. UU. (Al menos durante unos años) después de graduarse de una universidad aquí. Cada estudiante internacional recibe 12 meses de OPT (capacitación práctica opcional) después de graduarse. Es aplicable para cada nivel de grado: obtienes 12 meses para licenciatura, maestría y doctorado.

Necesita una oferta de trabajo en un campo similar a su especialidad para solicitar OPT. Puede ser un trabajo por hora o un puesto de tiempo completo. Si su especialidad fue alguna de las especialidades designadas aquí: https://www.ice.gov/sites/defaul

Puede permanecer hasta 3 años en los Estados Unidos sin la visa H-1B. Su empleador necesita ser verificado electrónicamente para eso.

Casi todos los estudiantes usan esta opción para continuar su estadía en los EE. UU.

Sobre zancos:

Stilt otorga préstamos a estudiantes internacionales y profesionales que trabajan en los Estados Unidos a tasas más bajas que cualquier otro prestamista. Obtenga más información sobre nosotros en wikipedia o visítenos en https://www.stilt.co . Si tiene alguna pregunta, envíenos un correo electrónico a [correo electrónico protegido] .

Depende Puede 1) casarse .. 2) quedarse ilegalmente y luego solicitar la amnistía, ninguna de las cuales apruebo, o su lata 3) estudiar una especialidad relacionada con la ciencia o la tecnología y luego solicitar algo llamado STEM (Ciencia, Tecnología , Ingeniería y Matemáticas … creo) visas. Esencialmente, los Estados Unidos están tratando de atraer a estudiantes extranjeros brillantes para estudiar y luego permanecer en los Estados Unidos, y la forma en que el Departamento de Estado lo hace es a través de esta opción STEM. Si estudias una especialidad acreditada por STEM, tienes derecho a quedarte en los EE. UU. Después de graduarte y buscar un trabajo, y de hecho trabajar legalmente. Esa es, de lejos, la mejor opción. Solo requisito de google STEM USA

Bueno, tendrá que verificar si su curso pertenece a la categoría de tallo y, si lo hace, será elegible para OPT durante 18 meses a partir de la fecha oficial de su graduación. Unos meses antes de graduarse, puede solicitar su OPT. Esto es necesario porque llevará unos meses procesar su solicitud y preparar su OPT.

Una vez que obtenga su OPT, será elegible para buscar en los EE. UU. Aquí es donde comienza la molestia. Debe encontrar un empleador que patrocine una visa de categoría H1 para usted. La F1 es para estudiar y la visa H1B es elegible para trabajar y debe encontrar un empleador que pueda patrocinar esto para usted. Bueno, este es un caso muy poco probable, ya que hay muy pocos casos en los que el empleador patrocina directamente una visa H1B. Entonces, la mejor opción sería acudir a un reclutador local. Te preparan para la entrevista y te abren algunas oportunidades de trabajo. Luego darás un montón de entrevistas en tus campos tecnológicos relacionados.

Si consigue un trabajo en alguna empresa, el reclutador le cobrará una tarifa y también le quitará un 30% (a veces un 25%) de su salario. A cambio, el reclutador patrocinará un H1B para usted, por lo que será su EMPLEADOR y la empresa para la que trabaja se convertirá en su CLIENTE. Esta es la manera más fácil, pero obtendría solo del 70% al 75% de su salario siempre que el reclutador patrocine su visa.

Por lo tanto, mi sugerencia es buscar un empleador que patrocine su H1B directamente y use la ruta del reclutador solo como el peor de los casos. Pero inténtalo de todos modos. Algo es mejor que nada. No querrás volver a tu país de origen con las manos vacías después de desembolsar una gran cantidad de dinero para una educación extranjera.

Tengo algunos contactos de reclutador, así que si lo desea, envíe un mensaje personal. Puede conversar con ellos para ver cuáles son los siguientes pasos para usted. Intenta subir tu currículum en Dice / Indeed / monster. Más a menudo que no, te encuentras con algunas empresas dispuestas a patrocinar H1B para el candidato adecuado. Rara vez, pero vale la pena intentarlo.

buena suerte en tu búsqueda de empleo.

Puede usar su OPT (capacitación práctica opcional) para trabajar durante un año después de la graduación (3 años para estudiantes con títulos STEM).

Otra forma de quedarse es encontrar una empresa que esté dispuesta a patrocinarlo para la visa de trabajo H1-B.

Esas 2 son las formas más comunes 🙂

Si tiene más preguntas, no dude en publicarlas en el grupo en el extranjero en EE. UU.

Supongo que tendría que actualizar su estado. Tampoco creo que un estudiante internacional tenga que irse a casa al instante. Lo que sucedería es que los estudiantes en el extranjero necesitarán hacer un intento de tener una estadía permanente en Estados Unidos para que puedan conseguir un trabajo fácilmente. Sin embargo, no estaba muy seguro de esta respuesta, así que busqué y encontré un sitio web que responderá esta pregunta en detalle para usted. Tiene múltiples enlaces y con consejos y sugerencias útiles para el pasante. Estudiantes siga este enlace aquí: Después de la graduación | Estudiar en los Estados Unidos

Además, había un documento hecho el 12 de junio de 2015 que dice: La administración de Obama puede permitir el Inter. Los estudiantes permanecerán hasta 6 años en los Estados Unidos después de la graduación. Si yo fuera usted, investigaría más sobre ese tema y vería si actualmente está en efecto. Encontrará el enlace aquí: Estados Unidos puede permitir que estudiantes extranjeros se queden 6 años después de graduarse – Times of India

¡Espero que esto responda a su pregunta!

Hay varias formas:

  1. Casarse con un ciudadano estadounidense o titular de la tarjeta verde y presentar una solicitud de ajuste de estado.
  2. Solicite Traning Práctico Óptico y durante este tiempo haga que su empleador solicite H1-B.
  3. Comience un negocio, es decir, EB-5.
  4. Inscríbase en otro plan educativo.
  5. Solicitar asilo.

Puede permanecer en los EE. UU. Con un permiso de trabajo F1 OPT por hasta un año o más después de la graduación. Obtiene el permiso de trabajo OPT a través de su escuela. Con este permiso de trabajo OPT, puede comenzar y trabajar para su propio inicio. Sin embargo, el trabajo debe estar en su área de estudio. Conozco estudiantes con estos permisos de trabajo que han sido CEO de sus propias startups. Sin embargo, el problema surge después de que expira el permiso de trabajo F1 OPT y debe encontrar una manera de permanecer en los EE. UU. Para continuar su inicio. Por lo general, puede cambiar el estado a una visa H1B, pero las políticas actuales de visa H1B dificultarían ser CEO de su propia empresa.

Cualquier estudiante F-1 que no haya agotado su elegibilidad para OPT con OPT previo a la finalización o CPT de más de medio tiempo es elegible para solicitar (y es probable que sea aprobado por) 12 meses de OPT posterior a la finalización.

Las especializaciones STEM cuyas especialidades (según el código CIP) están en la lista de especializaciones STEM aprobadas pueden solicitar 24 meses adicionales de OPT.

Eso es hasta 3 años de elegibilidad laboral mientras aún está en estado F-1.

Porque este es un país muy seductor. Alguien viene aquí como extranjero y encuentra que, en general,
1. Los estadounidenses son abiertos, amigables y curiosos sobre otros países, particularmente aquellos que conocerá en un entorno universitario
2. Generalmente reconocemos que somos una nación de inmigrantes, por lo que todos los extranjeros son inmigrantes potenciales.
3. En los círculos académicos, aunque siempre vale la pena tener la orientación y las amables palabras de un mentor en el campo, es una meritocracia en la que se reconoce la calidad independientemente de su posición, clase u origen nacional.
4. Debido a lo anterior junto con una gran cantidad de informalidad, los extranjeros se sienten libres de las distinciones de clase de su país natal y pronto se sienten de disposición estadounidense.
5. Hay tal abundancia considerable de casi cualquier cosa que es materialmente atractivo además de la atracción emocional

Además de la OPT, también puede solicitar una visa de negocios o B-1 para permitirse 6 meses renovables por un máximo de 1 año para establecer su empresa. Después de eso, puede solicitar una visa de inversionista E-2 o EB-5 para ejecutar su startup.

Ir a la universidad aquí no es gran cosa, y realmente todo lo que tienes que hacer es postularte a los programas. Si es aceptado, solicitará una visa de estudiante, siendo la escuela la autoridad patrocinadora.

Trabajar es un asunto completamente diferente. Para ello, necesitará una visa de trabajo y una empresa dispuesta a patrocinarlo. Eso es más difícil, pero no imposible. Hay agencias que ayudan a los trabajadores extranjeros a encontrar una ubicación en los Estados Unidos.

Finalmente, establecerse aquí … Bueno, eso requiere una “Tarjeta Verde”, que puede variar de fácil a casi imposible de obtener, dependiendo de dónde sea.

Sugeriría comenzar con la universidad y dejar que las otras cosas se resuelvan una vez que escuche y tenga acceso a los recursos de su facultad o universidad. Existen numerosas personas en cualquier colegio o universidad que son expertos en estos asuntos y pueden ayudarlo de forma gratuita. Es parte de su trabajo.

Necesita una visa de estudiante F-1 para estudiar en los EE. UU. Y eso le permitirá desde un mínimo de 12 meses hasta un máximo de 29 meses de OPT (capacitación práctica en el trabajo) que puede venir con pago.

En ese momento, una empresa interesada puede obtenerle una visa de trabajo por un período de tiempo limitado. Existe una pequeña posibilidad de que pueda obtener una empresa que lo patrocine para la residencia permanente en los EE. UU.

Esas “posibilidades” aumentan si puede obtener un doctorado. Casi todos los estudiantes extranjeros que ahora son residentes permanentes (o ahora ciudadanos) tienen su doctorado en un campo que se considera que necesita personas que trabajan en los Estados Unidos.

NOTA: CS puede no ser uno de esos campos, ya que está sobre suscrito …

Te daré las formas en que mis amigos han usado:

Capacitación práctica opcional: autorización de trabajo disponible para estudiantes internacionales F-1 que han sido estudiantes de tiempo completo durante al menos dos semestres consecutivos y que planean buscar empleo en los EE. UU. En sus campos de estudio.

Extensión STEM: los estudiantes que se han graduado de un colegio o universidad de EE. UU. Con un título específico en los campos STEM (ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas) pueden solicitar extender su OPT por 17 meses adicionales, lo que permite tener disponible su OPT total posterior a la graduación Tiempo hasta 29 meses. Los títulos específicos que califican para la extensión son: ciencias actuariales, aplicaciones informáticas, ingeniería, tecnologías de ingeniería, ciencias de la vida, matemáticas, tecnologías militares, ciencias físicas

O simplemente podrías obtener una tarjeta verde

Casarse con un ciudadano: Buena suerte con eso 🙂

Con una tarjeta verde puede convertirse en ciudadano a través del servicio militar. Sí, eso es un poco extremo, pero es posible. Tengo varios amigos que se unieron al ejército solo para obtener la ciudadanía.

Tienen que obtener una de esas visas H2B que les permiten quedarse y trabajar. Se supone que esas visas se otorgan solo cuando el empleador no puede encontrar un ciudadano estadounidense adecuado para tomar el trabajo, pero parece haber muchas excepciones. Esa visa solo dura dos años y puede renovarse una vez. Después de eso, su empleador tiene que patrocinarlos. Esto significa que si perdieran su trabajo, ese empleador tendría que pagar todos sus gastos. La mayoría de los empleados solo harán esto si firmas un contrato a largo plazo. ¡Todas estas reglas pueden haber cambiado ahora que Trump está en el cargo!

Para muchos países, los Estados Unidos tienen un nivel de vida mucho mejor, una industria más fuerte, mejores sistemas políticos / legales, protección de los derechos individuales.

Para países que son comparables, como Alemania, Reino Unido, Francia, Suecia, creo que hay un efecto de bloqueo de proveedores. Creo que las personas de países que son culturalmente diferentes, como Francia, tienen más incentivos para regresar.

A2A

La respuesta simple es que depende de usted encontrar un empleador que lo contrate, y luego tendrá que obtener una visa de trabajo para el trabajo.

Las escuelas no te garantizan un trabajo después de la graduación. El centro de carreras puede ayudarlo a encontrar un empleador adecuado para entrevistar, pero aún así debe ser contratado por ellos. Sin embargo, aún tendrá que lidiar con su país con el proceso. No eres ciudadano

Depende de usted, y NO es automático.

De lo más fácil a lo más difícil:

Casarse con alguien

Encuentra otro programa de estudio que te permita realizar prácticas en un comoany

Consigue un trabajo con un H1B

Encuentre una compañía que sea propiedad de su país (por ejemplo, chino) y pídales que patrocinen una visa de inversionista del tratado E2

Consigue un patrocinador de tarjeta verde

Algunos estudiantes que han estudiado materias STEM harán OPT (Capacitación Profesional Opcional) y algunos de ellos aterrizarán en un trabajo y se quedarán en los Estados Unidos.

Otros pueden realizar estudios de doctorado y eventualmente obtener trabajos en universidades o instituciones de investigación.

Un número muy pequeño de estudiantes se enamora de nosotros ciudadanos y se casa. Su petición de cónyuge ciudadano estadounidense para una de las visas k, dependiendo de las finanzas que se encuentren dentro o fuera de nosotros. Consiguen residencia permanente (Green Card).