Hola Kevin,
Estoy reenviando mi respuesta a una pregunta similar.
Hay una diferencia en Coaching y Mentoring es. Puede ser Mentor y / o Coach, un individuo, dependiendo de la situación / requisito. => En pocas palabras: según lo citado por mi facultad [entrenador] desde donde hice mi curso de coaching ejecutivo : – “Si un individuo no sabe cuáles son sus objetivos – entonces Entérelo – mientras que – si un individuo conoce sus objetivos / metas pero no sabe: ¿cómo llegar allí? – Entonces mentor él / ella.
Mi sugerencia para ‘encontrar’ y acercarse a mentores / entrenadores es: –
Para encontrar / acercarse a un mentor [o entrenador] necesita:
- Mire a las personas que admira / puede aprender / tiene la experiencia [con respecto al área / campo para el que desea orientación – como en su caso para el entrenador / mentor de vida] – Idealmente comience a identificar a las personas [mentores] que están a su alrededor: – a quienes ya conoce, como amigos, otros miembros de la familia, socios comerciales, colegas, personas de la tercera edad, maestros, etc. – O conozca a personas que no conoce personalmente pero que admira en su campo – O tal vez alguien experimentado y jubilados, que pueden guiarlo, o cualquier persona que pueda ayudarlo. Haz una lista. Una vez que tenga esto, comience a contactarlos y vea quién se adapta mejor a sus necesidades.
- Puede buscar en línea , en bolsas de trabajo [Naukri, Indeed, etc.], y en sitios como: – Linked-in, Quora y otros. También busque mentores / entrenadores en Internet. Hay sitios específicos que tienen entrenadores / mentores registrados en línea. Mencione específicamente ‘lo que está buscando’, es decir, áreas en las que necesita tutoría ‘, en su caso, orientación para “coaching de vida”.
Nota –
- Hay servicios de tutoría gratuitos y de pago, pero depende de lo que esté viendo.
- Hay entrenadores certificados [por organismos de certificación reconocidos como ICF, etc.] y mentores. La certificación no es imprescindible.
- Además, la tutoría / entrenamiento también se puede hacer en línea – [incluso si encuentra a alguien que no sea de la misma ciudad / país] [a través de Skype o aplicaciones similares]
Acérquese a ellos como: – Una vez que identifique al mentor, puede acercarse a él / ella: – hablando con él / ella en persona o llamándolo cuando esté libre, o puede escribir un correo electrónico / mensaje de texto explicando qué ayuda necesita y pregunte si podrían discutir esto mutuamente. [ Importante : escriba una lista de cosas / áreas en las que necesita ayuda. En su caso, ¿en qué aspectos del ‘coaching de vida’ necesita ayuda? Sea claro y al grano].
Algunos consejos :-
- Una vez que el mentor y el mentoreado , ambos aclaran las expectativas [es decir, un área específica necesita tutoría, objetivos, comentarios, formas de verificar el progreso, etc.] y acuerdan mutuamente en todas las áreas / aspectos, entonces la relación de tutoría puede comenzar.
- Si no está seguro de cómo va a ir la tutoría, comience con sesiones piloto para la tutoría [ por ejemplo: – elija un área pequeña [aspecto] para la tutoría que puede durar unos pocos días, como se decidió mutuamente y evaluar al final de la sesión cómo se sienten ambos].
¡Te deseo éxito y lo mejor!