¿Qué calificación debería tener en mi maestría (de Alemania) para obtener un buen trabajo en Alemania?

He estudiado y trabajado en Alemania. Muy pocas compañías preguntan por sus calificaciones. Simplemente preguntan “¿tiene su maestría en esto o aquello y tiene alguna experiencia en esta o aquella función?

Solo recuerde que incluso si cree que es “el más calificado” para el trabajo, puede haber otros que estén aún más calificados y / o que tengan conexiones con la compañía que quizás no tenga. la compañía también puede optar por llevar a alguien con un título universitario o inferior y capacitar a esas personas. Es un + para la empresa a corto plazo porque no necesitan pagarles demasiado a esas personas. Sí, puede tener el título, pero a la larga eso no hace ninguna diferencia en su próximo puesto de trabajo.

El punto principal es “¿el candidato tiene la maestría que queremos”? Segunda pregunta; qué otras cosas ha hecho (experiencia, qué personalidad tiene, etc.) ”El único lugar donde las calificaciones son importantes si vas a obtener tu doctorado en la universidad. Incluso eso es cuestionable y sé que el único “grado importante” real es qué tan bien le fue en su tesis (que a menudo se lee antes de que lo vean en su entrevista). ¿Está bien escrito y tiene +14/20 pero para el resto tiene un promedio de 11/20, aún puede ser incluido en el programa de doctorado?

En Alemania son bastante estrictos con la información. Si una oficina de empleo hace algo (como llamar a su universidad y preguntar por usted y se lo dan), tanto la universidad como la oficina de empleo tienen la culpa. La oficina de empleos estará muy caliente y, si esto sucede varias veces, incluso se les puede revocar su licencia.

En Alemania, la calificación del maestro está en la escala de 1 a 4 (en algún momento 5 o 6 también), donde 1 es el mejor y 4 es el peor con un incremento de 0.1 puntos.

Aquí se trata más de un perfil que de una calificación, pero en caso de que solo se concentre en las calificaciones, la calificación general debe mantenerse por debajo de 2 (1.1–1.9). En la mayoría de las grandes empresas también, si tiene menos de 2, sus calificaciones no serían un problema.

A nadie le importan las calificaciones cuando buscas trabajo después de la escuela en Alemania, a menos que te gradúes con distinción (lo que podría o no ayudar). En todo caso, su universidad y su programa de estudio específico podrían (o no) importar.

Priorizar experiencia y conocimiento.