Lo que me hace un mejor candidato a doctorado: una tesis de maestría completa, pero una maestría incompleta; una maestría completa junto con la tesis; o, inscripción en un programa de doctorado europeo durante 1 año, pero ahora quiero mudarme a América del Norte?

Answer 1

Gracias por el A2A.

No tengo estudiantes graduados de ningún tipo, por lo que no puedo responder personalmente. Lo que puedo hacer es decirte lo que les digo a mis alumnos (y lo que ha funcionado). Terminar un programa siempre es bueno porque muestra compromiso / dedicación. Nadie quiere un estudiante que pueda estar usándolos como un trampolín temporal para algo mejor.

Creo que todas sus razones para venir a los Estados Unidos son razonables, pero no citaría ninguna de ellas. El profesorado quiere saber una cosa: ¿quieres trabajar para ellos? Se asume mucho más de lo que se supone, pero debe demostrar que tiene un objetivo de investigación en mente y que el Profesor X es la mejor persona para ayudarle.

Legítimamente o no, la mayoría de las investigaciones realizadas antes del doctorado se tratan con un alto grado de desdén. Para ser justos, a menudo no es significativo para el proceso.

Sin embargo, no hay una fórmula para las admisiones de graduados. A diferencia de los Juegos Olímpicos, los solicitantes no son calificados en varias métricas y clasificados en la pila. Si eres un estudiante graduado (también conocido como posgrado) en este momento, ve a una conferencia y comienza a hablar con la gente. Tienes la capacidad de comenzar a hacer conexiones. También debe ser honesto con su asesor actual sobre cuáles son sus objetivos a largo plazo. En última instancia, debe serlo, porque necesita la recomendación de esa persona en casi todos los casos.

¡Buena suerte!

Answer 2

A2A. Necesitaría tener una relación con el estudiante que se desarrolle con el tiempo.

Los estudiantes que toman cursos de división superior, graduados y seminarios en mi área de especialización me piden que sea su asesor. Para ser un mejor candidato, necesitaría obtener As en esos cursos. La forma en que se comportan también es un factor, cómo tratan a las personas. Mi prueba estándar es cómo interactúan con el personal.

Sin embargo, tengo un tiempo muy limitado. Dedico una hora a la semana a cada asesorado. Es posible que no tenga una oportunidad para un nuevo asesor. Realmente no quiero desperdiciarlo en estudiantes que son desconsiderados. Por ejemplo, algunos estudiantes de la India tratan con arrogancia a los estudiantes que son “de clase baja”. Ser arrogante es un factor decisivo para mí.

Answer 3

A2A

Peter, para mí, no importa mucho si el solicitante tiene un MS / MSc o no. Calibraría mi opinión correspondiente a la etapa en la que solicita. Pero lo más importante, trataría de entender: (1) si sabes por qué quieres un doctorado, (2) por qué quieres completar un doctorado conmigo específicamente como asesor (que incluye descubrir si eres ambicioso o tener objetivos claros, aunque puedan cambiar), (3) puedo entender por qué sería un buen asesor para usted en base a mis experiencias pasadas, y (4) si entiende que hacer un doctorado es un maratón y no un sprint , lo que significa que tiene el compromiso requerido, ¿comprende que hacer un doctorado es mucho más que publicar documentos, etc.

Al igual que los empleadores prestan cada vez menos atención al GPA, algunos también buscan la singularidad, el potencial, la coincidencia, etc. Por lo general, pregunto: ¿qué es lo que tienes que otros no hacen que te haga una mejor combinación para tener éxito si vas? a través de nuestro ecosistema. En una respuesta relacionada, cubro más puntos: ¿Qué les importa realmente a los profesores al seleccionar estudiantes de investigación?

Con respecto a los puntos en sus comentarios, como la reputación, el ranking y los resultados, vea mi opinión aquí: ¿Cuál es la ventaja de hacer un doctorado en CS de universidades de nivel medio a bajo cuando sabe que no puede ser nombrado profesor? en buenas escuelas?

Answer 4

1. Los supervisores generalmente no esperan que tenga el papel de maestría cuando solicite un doctorado. De hecho, si espera hasta tenerlo, probablemente sea algo malo, ya que lo hace parecer una persona lenta y desorganizada sin un plan.
2. Como se menciona en (1), realmente debería haber aplicado antes de terminar su maestría, pero lo que sea. Lo que mejora sus perspectivas es lo que mejora sus perspectivas en cualquier trabajo: prepárese y articule en su entrevista. Simplemente no uses traje. Los académicos están clásicamente condicionados para odiar a las personas en trajes, nos recuerdan a esos contadores de frijoles del administrador de la Universidad que se presentan y nos dicen que no podemos ir a la Conferencia de Beer & Bikinis en Hawai debido a restricciones presupuestarias.
3. Permítanme analizar esto punto por punto:

   a) No le menciones esto a un posible supervisor, él pensará “¿Fuiste a Alemania cuando no podías hablar el idioma? Debes ser estúpido ”. Sé que eso es lo que pensé.

   b) No menciones esto tampoco, serás reído fuera del edificio como un fanboy estadounidense. Todos los supervisores liberales odian a Estados Unidos y piensan que es terrible, y si alguna vez dices “American X es el mejor del mundo”, pensarán que eres un tonto. Y todos los supervisores conservadores (que es un número considerablemente menor de personas, sin duda) piensan que si bien Estados Unidos puede ser el mejor país del mundo, la educación estadounidense está infectada con plantas marxistas y estudiantes de acción afirmativa que no saben nada, por lo que no lo contratará porque obviamente no se molestó en hacer su investigación al respecto.

   c) Así no es como funciona la educación de posgrado. La educación universitaria tiene prestigiosas escuelas . La educación de posgrado cuenta con prestigiosos grupos de investigación, que no tienen correlación con la calidad de la escuela, por lo que hablar de la calidad de la escuela significa que te estás enfocando en las irrelevancias. Lo cual no es un buen augurio para una carrera de investigación.

   d) La creación de redes es para empresarios y políticos y, posiblemente, investigadores extremadamente importantes a cargo de subvenciones multimillonarias. No es para estudiantes de doctorado. Usted le dice a un supervisor “Quiero buenas oportunidades para establecer contactos”, lo que él escucha es “Tengo un ego inflado y quiero buscar atención y ser desagradable”. Como estudiante de doctorado, su trabajo, hasta donde lo ve un supervisor, es sentarse en un cuarto oscuro produciendo fórmulas matemáticas y diapositivas de Powerpoint que puede presentar y así avanzar en su propia carrera. Si suenas como si quisieras la gloria y el reconocimiento de tu nombre, él no te va a contratar.

   e) Este es el primer punto que en realidad es socialmente aceptable hacerle a su supervisor. La avaricia es el tipo de vicio predecible y manejable que a los supervisores les gusta que tengan sus estudiantes.

   f) También legítimo. A los supervisores les encanta escuchar: ” Comencé en el campo X, pero resulta que es lamentable, las escamas se han caído de mis ojos y ahora veo que TU campo, Y, es el único camino verdadero, por favor enséñame sabio maestro Jedi “. Corre con este en la entrevista.

Answer 5

Interesante pregunta.

Mientras su trabajo académico sea bueno, ya sería un contendiente en la mayoría de las universidades. Si tiene alguna experiencia en investigación, eso será de gran ayuda. Su tesis de maestría puede o no tener mucha investigación, y de hecho mucho dependerá de eso. Si tiene una buena investigación y las cartas pueden atestiguar que usted hizo la mayor parte del trabajo (por ejemplo, en Europa a veces he visto tesis “conjuntas”), entonces debería tener una muy buena oportunidad. Si su tesis de maestría no es muy investigativa pero parece entenderlo, entonces no perjudicará demasiado sus posibilidades.

Realmente haber completado su maestría no es realmente importante, porque estamos buscando evidencia de habilidad y logro, no credenciales en papel (más allá del mínimo). Ciertamente, no esperamos que las personas hayan terminado un máster antes de comenzar un doctorado, en los Estados Unidos eso no es nada común.

Answer 6

Depende de dónde esté apuntando. En algunos países (EE. UU., Canadá, Australia) no se requiere un Máster para ingresar a un doctorado, por lo que para la subpregunta de América del Norte, todo lo que es relevante es si realiza sus requisitos de ingreso. En una parte del mundo donde se requieren Maestros, la finalización es mejor, pero puede ser aceptado sujeto a la finalización. La inscripción previa en un doctorado puede ser una ventaja dependiendo de lo que haya hecho (por ejemplo, trabajos publicados, puede producir estudios preliminares) y si se ajusta a su nuevo doctorado.

Para mí (no en América del Norte), busco a alguien cuyos antecedentes se adapten bien a mis proyectos, cuya comunicación escrita sea buena (sin plagio en ningún trabajo académico, escrito de manera coherente, que muestre conocimiento del campo) y que haya tomado el problemas para averiguar lo que hago y no acaba de enviar una solicitud genérica que podría ir a cualquiera.

Answer 7

¿Qué te hace un mejor candidato para el doctorado? Las mismas características que lo convertirían en un mejor empleado para cualquier oferta de trabajo. En cierto sentido, un doctorado. abrir es como un trabajo abierto. Entonces, si eres mejor que el resto de mis otros candidatos, ¡obtendrás el trabajo! Por ejemplo:

• ¿Sus estudios están lo suficientemente cerca de mi investigación? ¿Tienes los antecedentes adecuados?
• ¿Son sus calificaciones lo suficientemente buenas como para darme la confianza de que aprobará los cursos en mi departamento y eventualmente los exámenes?
• ¿Es fácil trabajar con usted? ¿Encajarías con el resto de mi equipo?
• ¿He trabajado yo o alguno de mis colegas con graduados de su escuela? ¿Tuvieron éxito? Si es así, eso te ayudará. Si no, puede dañar sus posibilidades.
• ¿Conozco a los profesores que le dieron cartas de recomendación? Si es así, podría ayudarte. Si no, podría lastimarte
• ¿Cómo se compara con mis otros solicitantes ?

En otras palabras, puedes ser el mejor en tu escuela, pero si tu perfil no se ajusta a mis necesidades o si hay mejores candidatos, es posible que aún no pueda elegirte, así que no te sientas mal contigo mismo.

Answer 8

Si estuviera bajo mi supervisión, buscaría (1) amor por el aprendizaje, (2) dedicación para lograr un objetivo específico y productivo, y (3) un registro de logros en esfuerzos pasados, preferiblemente en una variedad de circunstancias.

Como la mayoría de las personas, buscaría Mini Me.