Mi universidad está pidiendo una tarifa de colocación, ¿es legal?

A partir de los hechos que ha mantenido en su pregunta, está muy claro a quién se destinarán estos honorarios. Irá a los propietarios / miembros de confianza de la universidad.
Pregúntese:-
Se está cobrando una tarifa de “ubicación” pero no hay “ubicaciones”. No hay celda de ‘colocación’. Sin una celda de ubicación bien definida y estructurada, ¿cómo pueden materializarse las ubicaciones?

Además, insinuarían o sugerirían que cuanto mayor sea esta “tarifa” que se paga, por supuesto en “buena voluntad”, aumentan las probabilidades de que el estudiante sea ubicado.

No pague la ‘tarifa’. No se ve más que extorsión para mí. Diría que si pagar una ‘tarifa’ asegurará su colocación, ¿por qué no debería pagarla? Te diré. Ha pagado una tarifa por la colocación. Recuerde, ha dicho que su universidad tiene bastante reputación y no tiene un buen historial de colocación. Ahora, si te colocan y te unes a esa compañía, ¿no crees que la gente allí sería un poco escéptica de tus habilidades y talentos? ¿Piensa en esto desde el punto de vista de alguien en la industria, una nueva persona se une a una universidad que no tiene reputación y otra persona se une a un instituto de renombre? ¿En qué habilidades es probable que tengas más fe? ¿Quién crees que tendrá más oportunidades para demostrar su talento? ¿Quién se levantará en la jerarquía más rápido?

Si no te has unido, no te unas y asocies tu nombre con esa universidad. Te creará más dificultades en el futuro. En vez de eso, deja caer un año y vuelve a intentarlo Trabaja más duro esta vez. ¿Nunca sabes dónde podrías terminar?

¡Espero que mi respuesta haya sido útil y les deseo lo mejor en todos sus esfuerzos!

¡Buena suerte!

Por último pero no menos importante,
Es posible que sienta que la tarifa de colocación solicitada no es una cantidad muy grande. Multiplique por el número de todos los estudiantes en la universidad. Tendrás la foto.

Sí, es legal

Especialmente para las universidades donde no vienen muchas empresas para la contratación, ya que pueden reducir el número de estudiantes que se sientan para las ubicaciones y, por lo tanto, pueden mostrar el mayor porcentaje de estudiantes colocados.

Esta tarifa se cobra en primer lugar por los esfuerzos realizados por los estudiantes o la celda de colocación para contactar a los reclutadores, ya que no vienen muchas empresas como usted lo indica. Por lo tanto, se requerirían muchos esfuerzos que nadie haría de forma gratuita.

Y en segundo lugar, se encarga de examinar a los estudiantes que realmente toman en serio sentarse para las ubicaciones, ya que algunas personas simplemente se sientan, toman la oferta y nunca se unen a ella, por lo que las pocas posibilidades de ser colocadas también se agotan para aquellos que son serios.

Por lo tanto, es legal y ético cobrar una tarifa de colocación.

PD: Soy estudiante de derecho y mi universidad cobraba Rs. 5000 como tarifa de colocación de estudiantes deseosos a pesar de que no muchas empresas han venido para reclutamiento y solo 7 estudiantes han sido colocados hasta ahora.