¿Qué cursos de capacitación oficiales hay para miembros del grupo de voluntarios?

En Europa, la Unión Europea patrocina algunos programas sobre voluntariado para jóvenes a través del programa Erasmus + como parte de una estrategia de formación de la UE. Dichos programas incluyen el programa “Juventud en acción”. “Jóvenes” se refiere a la audiencia final, pero los voluntarios mismos son de varias edades: pueden tener desde 18 años hasta cualquier edad.

La estrategia europea de formación sobre el programa Juventud en acción:

https://www.salto-youth.net/down…

Una de las organizaciones que forma parte de este programa es SALTO-YOUTH.

SALTO-JUVENTUD

SALTO-YOUTH significa Oportunidades de apoyo, aprendizaje avanzado y capacitación dentro del programa Erasmus +: Juventud en acción, el programa de la UE para educación, formación, juventud y deporte. ¿Cuál es la historia y el alcance de esta red de centros de recursos SALTO-JUVENTUD?

Hay varios cursos de capacitación y seminarios organizados por organizaciones como SALTO. SALTO tiene algunos en varios lugares de Europa, como Polonia, Finlandia, Portugal, España, República Eslovaca, etc.

Un ejemplo de un programa de capacitación realizado recientemente es “Boomerang: inclusión a través del voluntariado”.

Curso de entrenamiento

6-11 de diciembre de 2015 | Konstancin-Jeziorna, Polonia

El curso de capacitación está dedicado al tema de la integración social y al empoderamiento de los jóvenes con menos oportunidades al involucrarlos activamente en el trabajo voluntario en un papel de “donantes” en lugar de “tomadores”.

“Boomerang: inclusión a través del voluntariado” TC ofrece a los profesionales que trabajan con jóvenes con menos oportunidades la oportunidad de compartir y experimentar enfoques y herramientas útiles que ayudan a estimular la participación activa de los jóvenes en actividades de trabajo voluntario.

La idea principal detrás de la capacitación es promover un enfoque y un método basados ​​en involucrar a los jóvenes con menos oportunidades en el trabajo voluntario como una forma de integración social y aumentar la autoeficacia y el empoderamiento de los jóvenes. El enfoque más común es contratar voluntarios para ayudar a las personas con menos oportunidades. La idea es capacitar a los jóvenes con menos oportunidades, dándoles la oportunidad de ayudar a otros, no solo de recibir ayuda, para convertir a los “tomadores” en “dadores”. La capacitación está diseñada especialmente para profesionales que apoyan a jóvenes con discapacidades sensoriales, físicas, enfermedades mentales, problemas de adaptación, jóvenes adictos y delincuentes juveniles.

Se centra en el programa Erasmus + Juventud (y la educación no formal en general) como una herramienta útil para apoyar la participación activa de los jóvenes.

Objetivos y objetivos:

– explorar el trabajo voluntario como herramienta de empoderamiento, apoyo a la participación activa e integración social de los jóvenes con menos oportunidades,

– para romper ideas negativas y estereotipos sobre habilidades y destrezas de jóvenes con menos oportunidades;

– desarrollar y practicar habilidades importantes de trabajadores juveniles que apoyen la participación de jóvenes con menos oportunidades en el trabajo voluntario (por ejemplo, habilidades de entrenamiento),

– presentar e intercambiar buenas prácticas para involucrar a los jóvenes con menos oportunidades en el trabajo voluntario a nivel local, nacional e internacional,

– Crear espacio para reunirse con socios para la cooperación futura en la promoción de la participación activa de los jóvenes a través del trabajo voluntario (por ejemplo, en el marco de los Proyectos de Servicio Voluntario Europeo)

– reflexionar sobre los métodos para despertar la actitud de “sí, puedo” en los jóvenes,

– reflexionar sobre el papel de la familia y el impacto en el proceso de empoderar a los jóvenes con menos oportunidades,

– dar pautas prácticas sobre cómo involucrar a los jóvenes en el trabajo voluntario,

– reflejando el aspecto moral del tema – ¿hasta dónde puede llegar?

– Tome un descanso de la rutina diaria de trabajo y obtenga una perspectiva diferente para apoyar a los jóvenes, inspírese con otros trabajadores juveniles y estimule la creatividad personal en el campo.

Enlace: “Boomerang – inclusión a través del voluntariado”

Más información sobre los cursos disponibles en el sitio web de Salto. SALTO-JUVENTUD

SALTO también ha creado una certificación llamada “Youthpass”, que se otorga a los voluntarios que participan en varios programas de capacitación que ofrece.

Youthpass es una herramienta de reconocimiento europea para el aprendizaje no formal e informal en el trabajo juvenil. Youthpass es para proyectos financiados por Erasmus + Youth in Action y Youth in Action.

Youthpass | Erasmus +

Hay más información sobre los cursos de capacitación y seminarios ofrecidos en el sitio web de Salto.

Diferentes organizaciones sin fines de lucro y ONG tienen diferentes cursos de capacitación, o ninguno en absoluto, para voluntarios que trabajarán para oa través de sus programas. Cada uno ejecuta sus propios programas.

Ningún gobierno ejecuta programas para capacitar voluntarios.

Y continúa haciendo estas preguntas muy extrañas sobre “grupos de voluntarios” …