Gracias por el A2A.
La escuela no tendrá problemas, pero su posible empleador sí, especialmente si hay un conflicto de intereses en las dos empresas.
Por ejemplo, si tiene una startup tecnológica que está activa en líneas de negocios similares a la compañía que lo está entrevistando para el trabajo posterior al MBA, sería su prerrogativa profesional y ética ser transparente con ellos.
Sus políticas de recursos humanos pueden tener cláusulas específicas que lo mantengan en la carrera o lo noqueen.
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Mantenga al equipo de carreras al corriente también. Es posible que tengan algunas historias y sugerencias para compartir con usted, en función de cómo sus antiguos alumnos han manejado tales situaciones.
La otra restricción es, por supuesto, su capacidad. Es posible que su rol corporativo de MBA posterior no le permita buscar activamente un segundo rol. Un papel consultivo debería estar bien en términos de compromisos de tiempo.
¡Buena suerte!