Primero debe saber que no todos los titulares de visas H4 están autorizados a trabajar, depende del estado de su cónyuge. Debe presentar el Formulario I-765, Solicitud de autorización de empleo y debe ser aprobado antes de que el empleador pueda contratarlo. Estoy bastante seguro de que debe ser el cónyuge del titular principal de la visa H1 y hay algunas otras reglas como si se hizo una determinación en virtud de la ley de competitividad. Estoy bastante seguro de que no puedes trabajar como un niño H4 (menor de 21 años) pero, una vez más, no estoy muy seguro de eso. Como empleador, simplemente me remito al departamento de estado y me aseguro de que tengan los documentos requeridos, pero que yo sepa, los únicos hijos de los titulares de visas H1 que contraté estaban en el campus con visas de estudiante F. No soy abogado, así que esto solo habla desde mi experiencia. Copié un enlace de resumen a continuación.
He contratado a varios cónyuges de titulares de visas H1 que estaban aquí con visas H4, y que yo sepa, siempre y cuando haya recibido autorización para trabajar y un número y tarjeta de seguro social, sus perspectivas de empleo serían las mismas que cualquier otra persona autorizada para trabajo. No conozco a nadie que discrimine a los inmigrantes legales, de hecho, suelen ser trabajadores muy competentes. Hay un par de otros obstáculos que el empleador tiene que superar, pero nada terriblemente complicado.
Su otra opción es obtener su propia visa H1, u obtener una autorización de trabajo en el campus con una visa de estudiante, pero eso requiere un poco más de apoyo del empleador o la escuela, por lo que las perspectivas de trabajo serían más limitadas allí.
De Wikipedia:
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Autorización de empleo para ciertos cónyuges dependientes H-4
Ciertos cónyuges dependientes de H-4 de no inmigrantes H-1B pueden presentar el Formulario I-765, Solicitud de autorización de empleo, si el no inmigrante H-1B:
- Es el principal beneficiario de un Formulario I-140 aprobado, Petición de inmigrante para trabajador extranjero; o
- Se le ha otorgado el estatus H-1B bajo las secciones 106 (a) y (b) de la Ley de Competitividad Estadounidense en el Siglo XXI de 2000, según enmendada por la Ley de Autorización de Asignaciones del Departamento de Justicia del Siglo XXI (AC21). [5]
Otros titulares de visa H-4 no son elegibles para obtener un Número de Seguro Social y no pueden ser empleados, [4]
pero pueden tener una licencia de conducir, abrir cuentas bancarias y obtener un Número de identificación de contribuyente individual para fines fiscales de los EE. UU.