Si suponemos que tiene un programa de calidad, profesorado, que su proceso de admisión es sencillo, debe encontrar una manera de crear conciencia sobre su calidad y valor académico.
Su plan de reclutamiento definitivamente debe incluir algunos canales anticuados y probados como:
- agentes de reclutamiento que serán su intermediario
- promoción fuera de línea (organización de eventos, visitas a escuelas secundarias, días abiertos de la universidad, etc.)
- asociaciones estratégicas con otras instituciones educativas que tienen sentido para promover de manera cruzada
- únete a algunas de las redes / asociaciones internacionales existentes que te ayudarán a obtener más exposición para tu universidad, etc.
Lo que creo firmemente que marcará la diferencia es un marketing digital. Sin mencionar las razones obvias, como la rentabilidad, las opciones de orientación, la escalabilidad, etc.
Debes hacer las cosas principales de la transmisión digital. Asegúrese de que su universidad figure en todos los sitios web de educación superior más importantes, cree su presencia en las redes sociales y ejecute algunas campañas de palabras clave en Google Adwards.
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Durante este proceso, asegúrese de tener todo el tiempo en mente la siguiente pregunta:
¿Cómo toman decisiones los estudiantes a qué universidad asistir?
¿Cómo encuentran la información en línea?
¿Dónde pasan el tiempo en línea?
¿Alguna vez has oído hablar de alguien que decidió ir a la universidad porque vio el anuncio en su feed de Facebook?
¿Qué tan involucrados están los padres en el proceso de toma de decisiones?
¿Cuándo deciden, cuando todavía están en la escuela secundaria o más tarde?
¿Es más fácil debido a la marca de Suiza vender su Uni a estudiantes internacionales (dado que estamos hablando de publicidad digital)?
Utilice comunidades de nicho donde los estudiantes a los que no hay muchas universidades hayan recurrido, como MUNPlanet (están organizando seminarios web de reclutamiento para Unies y llevando a sus miembros a asistir) o sitios web como Mladi Info.
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