HBS es como un campamento de entrenamiento para negocios: obtienes un montón de conocimiento práctico que te prepara para liderar equipos / departamentos / empresas en la fuerza laboral.
Dicho esto, un título de HBS, o cualquier otro programa superior de MBA, es costoso (tanto tiempo como $$$$) y la mayoría de las materias enseñadas también están cubiertas en libros que puede consultar en su biblioteca local (¡gratis!).
A continuación hay una lista de material de lectura que le dará una idea de lo que aprendí en HBS, con algunas advertencias:
- La lista cubre los cursos básicos tomados durante el primer año del programa. El segundo año se dedica a los cursos electivos.
- No hay forma de que un libro reproduzca el entorno del aula (es decir, la discusión, el debate, los diferentes puntos de vista, etc.), lo cual es posiblemente la parte más importante.
Primer semestre
- ¿Cómo debo construir mi perfil para las mejores escuelas de negocios?
- ¿Cuáles son las 5 mejores escuelas de negocios en Europa?
- ¿Qué escuelas debo tener en cuenta para cursar especializaciones en negocios internacionales?
- ¿Son las escuelas buenos clientes para las empresas?
- ¿Cuál es la reputación de los programas de posgrado en Copenhagen Business School?
- Finanzas 1 – Un paseo al azar por Wall Street . Fin 1 cubre los principios básicos de las finanzas (beta, teoría de mercado eficiente, DCF, etc.), y aunque necesita una hoja de cálculo de Excel prácticamente aplica la mayor parte, el libro seminal de Burton Malkiel proporciona una fantástica introducción a los conceptos básicos de las finanzas corporativas y la inversión.
- Financial Reporting and Control (FRC) – Los chicos más inteligentes de la sala: The Amazing Rise y Scandalous Fall of Enron . Es difícil entender la esencia de FRC en ausencia de un verdadero libro de texto de contabilidad, ya que es un tema tan especializado. Sin embargo, The Smartest Guys in the Room es una excelente explicación de lo que no se debe hacer cuando se trata de contabilidad corporativa.
- Liderazgo y Comportamiento Organizacional (LEAD) – Gestión de uno mismo . Primero, Peter Drucker es el hombre. En segundo lugar, en menos de 100 páginas, describe exactamente por qué necesita administrar su propia carrera y cómo hacerlo en función de sus fortalezas y debilidades. Además, Amazon vende la versión Audible de esto por menos de un dólar … no se puede superar eso.
- Comercialización Evangelist Marketing y The 22 Immutable Laws of Marketing . Realmente disfruté ambos libros, así que los ofreceré como un combo: el primero describe la importancia de poner al cliente primero en todos los aspectos de su negocio, mientras que el segundo proporciona excelentes, aunque algo anticuados, ejemplos de la importancia de las P y C de marketing.
- Tecnología y gestión organizativa (TOM) : gestión de alto rendimiento . En pocas palabras, TOM se centra en la optimización del proceso (es decir, el enfoque en el tiempo de rendimiento, la eliminación de cuellos de botella, etc.). No puedo pensar en un gran libro que cubra eso, aparte de algo específico para la gestión de la cadena de suministro, pero si desea estrategias prácticas para la gestión dentro de las organizaciones, entonces no hay nada mejor que la Gestión de alto rendimiento de Andy Groves.
Segundo semestre
- Negocios, Gobierno y Economía Internacional (BGIE) – The Economist . Elegir un libro para este curso es difícil porque cubre todo, desde estudios de casos sobre hiperinflación en Zimbabwe hasta la mecánica del PIB y la balanza comercial. Sin embargo, leer algunos números de The Economist será suficiente.
- Estrategia – Estratagema . Otra dura. Hay muchísimos libros que cubren las historias y estrategias de compañías específicas, pero el blog Stratechery de Ben Thompson ofrece un excelente análisis de los desafíos estratégicos que enfrentan las compañías tecnológicas modernas. (Exponente, su podcast semanal con James Allworth, también es genial).
- The Entrepreneurial Manager (TEM) – Pequeños gigantes: empresas que eligen ser grandes en lugar de grandes . TEM cubre las diversas formas en que los emprendedores exitosos comenzaron y ampliaron sus empresas. Disfruté de Small Giants porque se enfoca en negocios que priorizan la grandeza sobre el crecimiento. Por otro lado, si está estrictamente interesado en la mecánica de una startup, le recomiendo la serie de videos “Cómo iniciar una startup” del curso de startups de pregrado de Stanford impartido por Sam Altman.
- Finanzas II – Bárbaros en la puerta . Fin 2 conversa más finanzas, incluyendo precios de opciones, estructura de capital, fusiones y adquisiciones, etc. Eso puede ser un poco festivo si no te gusta, pero Barbarians and the Gate es una excelente cuenta de la compra apalancada de RJR Nabisco . Como beneficio adicional, echa un vistazo a cualquier cosa de Michael Lewis si quieres echar un vistazo a Wall Street ( Liar’s Poker , The Big Short , Flash Boys ); él es uno de los mejores en extraer conceptos financieros complejos en términos simples.
- Liderazgo y responsabilidad corporativa (LCA) : el puntaje se cuida solo: mi filosofía de liderazgo . En una oración, LCA explora los innumerables desafíos legales, éticos y económicos que enfrentan los líderes empresariales de hoy. No puedo pensar en un libro mejor que cubra esto, aunque en el ámbito de los deportes, que la guía de liderazgo de Bill Walsh, The Score se cuida solo . Durante su mandato como entrenador de los San Francisco 49ers de la década de 1980, Walsh guió al equipo desde lo peor de la liga hasta los tres veces campeones de SuperBowl al enfocar a las personas, los principios y los valores centrales en los resultados. Su relato de cómo moldeó a la organización en uno de los equipos más emblemáticos de la historia de la NFL es uno de los mejores ejemplos de liderazgo contemporáneo que he encontrado.