¿Puedo ganar mucho y hacer grandes cosas con una maestría en ingeniería eléctrica en la industria electrónica?

Answer 1

Primero, permítame aconsejarle que no escuche y ciertamente no crea lo que “ha escuchado”. ¿Qué hechos reales tiene para respaldar tales afirmaciones, que otros han hecho?

De hecho, la mayoría de lo que “escuchas” es quejarse y gemir por otros, que en realidad solo se están quejando de su propia falta de logros y éxito.

El hecho es que muchos ingenieros son altamente remunerados. Muchos han logrado un éxito profesional considerable, llegando de hecho a la primera posición en sus empresas. Muchos ingenieros han realizado inventos o desarrollos extremadamente importantes, algunos de los cuales afectan la vida cotidiana de casi todos en el mundo civilizado.

Usted también puede hacer grandes cosas, con una maestría en EE. Usted está entre los excepcionalmente bien educados, en un campo donde cada día ocurre algo de importancia mundial. Ve a buscar un trabajo en una empresa enérgica y ábrete camino hacia una posición en la que formarás parte (o encabezarás) un proyecto importante. Conviértalo en un avance revolucionario, como lo han hecho muchos otros. Entonces sabrás que has hecho algo grandioso y grandioso.

No se fije en lo que sea su compensación en ningún momento en particular. Eso no tiene sentido, y ciertamente no es una declaración de su valor real. Muchas personas no valen de ninguna manera lo que se les paga, ya que no hacen nada que agregue ingresos a la compañía comparables a lo que se gasta en mantenerlos allí.

Sin embargo, hay otros que valen mucho, mucho más de lo que se les paga, porque su producción laboral agrega ingresos a la empresa, mucho más que su costo para la empresa. Esas personas, eventualmente, son recompensadas con aumentos de compensación que son extremadamente altos.

Qué y cuánto puede lograr depende completamente de usted. Sin embargo, permítame aconsejarle que es improbable que logre mucho de algo si escucha y (aún peor) cree en las quejas que “escucha” de otros, es decir, de personas que saben que ellos mismos están fallando. y que quieren culpar a alguien más por ello.

Answer 2

¿Realmente disfrutas de la ingeniería?
Si es así, entonces estás bien.
Si no: entonces también sentirá cuántos otros se han sentido.

Con demasiada frecuencia en estos días se escucha que la gente se queja de que los ingenieros están mal pagados. Y que son infelices. Eso no es cierto en lo más mínimo. > 60,000 está mal pagado? El mercado se basa en la oferta y la demanda. El suministro para ingenieros aumentó. Entonces la demanda bajó. Hacer que el pago se estabilice en 60,000 o más RAZONABLES. Lo mismo que le pasó a la ingeniería. Actualmente le está sucediendo a la informática. Las personas que no lo disfrutan, solo lo hicieron por el dinero. Están entrando en el campo. El problema con eso es que estás atrapado en un campo en el que no estabas interesado, solo fuiste por el dinero. Pero todos los que están haciendo eso están causando que las curvas de oferta y demanda hagan un cambio. Para que ganen menos dinero … 60,000 es un salario extremadamente habitable si eres soltero. Si está casado, entonces probablemente tendrá una esposa que también gane dinero para contribuir. Si no puede vivir de tanto dinero, necesita reevaluar su presupuesto. Las personas que dicen que 60,000 están mal pagados por un mal trabajo, son las personas exactas que inundaron el mercado por dinero y ahora están enojadas porque no están recibiendo el salario de 100,000 dólares que les prometieron cuando estaban en la universidad.

Si te gusta la ingeniería, no te considerarás mal pagado y te encantará tu trabajo.

Answer 3

Depende de en qué área de ingeniería eléctrica ingrese. 60k por año es mínimo, sin embargo, muchos ingenieros optan por pagar menos para trabajar en las áreas que disfrutan. Algunos; como un par de mis amigos comenzaron en los 80k y después de un año están haciendo 120k. La diferencia de mi observación y experiencia es tener mucha experiencia práctica práctica, con buenas habilidades de gestión y liderazgo, así como tener varias áreas de especialidad que puede anunciar.

Por ejemplo, a medida que un estudiante se convierte en experto tanto en la construcción como en la programación de dispositivos, en el campo de la informática, especialmente la aviónica, sin embargo, ingresa a muchas de las aplicaciones de tecnología con teléfonos, entretenimiento. Mi punto es que las habilidades que tenga más allá de su título y, con suerte, algunas pasantías durante el verano, tal vez presenten el dispositivo que creó usted mismo y patente … etc …; el mejor.

Todo va en tu currículum … hazte alguien sin el que no puedan prescindir. Si contrato a alguien y ellos tienen varias habilidades que me permiten contratar a una persona en lugar de tres, entonces la elección es obvia … espero que esto ayude.

Answer 4

Gracias por el A2A. Incluso si quiso decir <$ 60,000 (y suponiendo que todavía sea mayor o igual a $ 50k para comenzar, lo cual estoy bastante seguro de que es en la mayoría de las áreas), ¿cómo es eso mal pagado? Es cierto que el alquiler puede ser bastante alto en algunas áreas, pero ¿dónde vives que una sola persona que recién comienza necesita más que eso para sobrevivir?

De todos modos, para responder a su pregunta, las ofertas de trabajo que veo que requieren un título de maestría generalmente dicen algo así como “licenciatura + 5 años O maestría + 3 años O doctorado + 1 año”, por lo que diría que es mejor obtener un poco experiencia primero. Después de eso, puede ver si una empresa pagará parte de una maestría.

Answer 5

Por supuesto que puede.

Como describe la respuesta de Kent Aldershof, un Máster en EE le dará una ventaja y estará abierto a más oportunidades en la industria electrónica.

Explore lo que desea especializarse y sea más activo en sus habilidades que se pueden usar en electrónica. Debe comprender que también debe ser informativo sobre la empresa para la que desea trabajar. Los salarios varían según el estado y las políticas de la compañía.

Answer 6

Me gusta la respuesta de Kent Aldershof.

Añadiría que las encuestas de la industria para ingenieros electrónicos parecen mostrar un salario medio de alrededor de $ 100,000 aproximadamente; eso significa que la mitad gana menos que eso y la otra mitad gana más que eso. Pero la experiencia media también está a la altura, por lo que no obtendrá ese tipo de dinero con poca o ninguna experiencia.

Creo que los años de educación de posgrado generalmente se agregan como años de experiencia, no que la educación adicional sea equivalente a la experiencia sino para satisfacer los requisitos de trabajo. Y también debe agregar proporcionalmente al salario.