¿Por qué a veces tiene más sentido trabajar después de la secundaria en lugar de ir a la universidad si ganar dinero es el objetivo?

Answer 1

Esa es una pregunta que me estoy considerando, así que explicaré mi razonamiento sobre el tema.

(Iré a la universidad si puedo obtener una beca decente, pero si no, probablemente trabajaré y luego estudiaré a tiempo parcial).

Aquí hay algunas matemáticas:

• Costo estimado en mi universidad estatal (opción más barata sin una beca): $ 12,000 (sin incluir alojamiento y comida, ya que eso también se aplica cuando se trabaja).
• $ 12,000 * 4 años = $ 48,000 en matrícula.

Nota: Ya sea antes o después de la universidad, trabajaré como ingeniero de software, y es bastante factible que un estudiante de secundaria cumpla con los requisitos para algunos trabajos de nivel de entrada al graduarse.

Por lo tanto:

• Salario más bajo para un ingeniero de software revelado por una búsqueda rápida: $ 50,000
• $ 50,000 * 4 años = $ 200,000 en ganancias. Recortemos una parte considerable de eso para los impuestos y digamos $ 140,000. Saque un poco más para otros gastos que no estarían involucrados en la universidad y diga $ 100,000 en total. (Esto se corresponde con el salario digno para mi área, que es de $ 22,000, dado que la habitación y la comida se aplican a cualquier escenario y, por lo tanto, no lo estamos incluyendo, aproximadamente $ 12,000).

Para graduados de la Universidad de Colorado en Boulder:

• El salario promedio que se gradúa de Ingeniería y Ciencias Aplicadas (que incluye ciencias de la computación => ingeniería de software) es de aproximadamente $ 65,000.

Bien, entonces, ¿cómo se ven esos números?

• Ganancias a 4 años:
• Universidad: – $ 48,000
• Trabajo: $ 100,000
• Diferencia después de 4 años:
• + $ 148,000 para trabajar.
• Es hora de corregir la diferencia (daremos el beneficio de la duda a la universidad y asumiremos que el salario de trabajo se ha mantenido igual):
• La universidad gana $ 15,000 más
• Esto tomará 10 años para alcanzar el punto de equilibrio.

Ahora, esto no tiene en cuenta todos los factores. Después de todo, todavía no estoy trabajando en el campo; Hay cosas que no sé. ¿Los graduados de CS son promovidos más rápido? ¿O se vuelve irrelevante después de unos años? Etc.

Sin embargo, con esas matemáticas, y con un margen de error bastante amplio, tiene mucho más sentido ir directamente a mi campo si es posible. Esto bien podría ser cierto para cualquier campo de este tipo, donde no se requiere un título para hacerlo bien.

(Por supuesto, eso solo se aplica dados los supuestos: CU-Boulder y solo una pequeña cantidad de ayuda. En el otro extremo del espectro, digamos Caltech con una beca completa, es una diferencia de $ 100,000 y un salario inicial de $ 90,000 (ventaja de $ 40,000), una victoria obvia para la universidad.)

Answer 2

La universidad está sobrevalorada. Solo uno de cada cuatro que se matricula se gradúa y consigue un buen trabajo. Las universidades de cuatro años tienen “agentes de prensa”, también conocidos como educadores, asesores de orientación, oficiales de ayuda financiera, figuras de la cultura pop, políticos, grupos de intereses especiales, como College Board, y especialmente administradores de universidades. A pesar de toda la alegría, la mitad de todos los graduados recientes con títulos de licenciatura están subempleados o desempleados, es decir, no terminaron con una credencial comercializable).

Piense en términos de una credencial comercializable en lugar de un título universitario.

Soy un gran defensor de la universidad comunitaria. Lamentablemente, los colegios comunitarios no tienen ningún “agente de prensa”. Con una modesta inversión de tiempo y dinero, puede obtener una credencial comercializable y escapar de la “trampa de trabajo de salario mínimo / tiempo parcial”. Hay cientos de certificaciones disponibles. Uno de mis favoritos es el técnico de mantenimiento de robots. Parece divertido, y puede conducir a un trabajo a tiempo completo con beneficios que pagan $ 25 / hora.

Hay pocas oportunidades de capacitación en el trabajo conocidas. Un ejemplo son las clínicas de oftalmología que ofrecen capacitación y certificación como especialista en oftalmología. Te pagan por aprender.

Están los oficios y las escuelas técnicas. La jubilación de los Baby Boomers de cuello azul creará una gran demanda. Un reparador de ascensores puede ganar $ 78K. Mi colegio comunitario local ha tenido que abandonar su certificación de fontanero, sin interés. Estos trabajos no pueden ser subcontratados o automatizados.

Luego está el siempre popular campo de entrenamiento de programación. La codificación es una de las carreras mejor pagadas y más demandadas que puedes encontrar en estos días, y no requiere un título de cuatro años. Los campos de entrenamiento prometen prepararte para el trabajo en un tiempo relativamente corto a un costo modesto. Estos programas, generalmente de ocho a doce semanas de duración y con un costo promedio de $ 10K, ofrecen capacitación práctica, orientación profesional y apoyo comunitario, y la oportunidad de trabajar en proyectos personales que puede mostrar a posibles empleadores. Son como escuelas de comercio para la era de la informática. Una cuestión clave es el grado en que la graduación de un campo de entrenamiento constituye una credencial comercializable. Revisa eso antes de escribir cualquier cheque.

Answer 3

La convención y las estadísticas muestran que ir a la universidad puede permitirle ganar un salario promedio más alto. Sin embargo, hay varias maneras de ingresar a la fuerza laboral directamente desde la escuela y también terminar con altos ingresos en relación con los graduados universitarios.

1) Algunas empresas reclutan a egresados ​​de escuelas para que puedan capacitarlos en el trabajo. Por ejemplo, empresas de contabilidad y actuarios. En la mayoría de los casos, estas empresas también complementan la capacitación con aprendizaje externo o universitario.
2) Algunos niños emprendedores crean sus propios negocios durante la escuela secundaria, y a menudo puede tener sentido que continúen persiguiendo sus propios negocios con preferencia a la escuela.
3) algunas personas tienen una mayor aptitud para un comercio. En ese caso, tomar un aprendizaje tiene más sentido. El pago puede ser bajo al comenzar, pero cuando el aprendiz se convierta en el maestro, tendrá un buen potencial de ingresos.
4) algunas personas no están preparadas para la universidad y deberían tomarse uno o dos años, viajar y tener una mejor idea de la dirección que mejor se adapten a seguir. Estar correctamente alineado con su mejor opción de carrera puede ayudarlo a maximizar sus ganancias.

La pregunta sobre si asistir a la universidad o no es algo mudo. Ahora vivimos en un mundo donde tenemos disponible toda una gama de educación, y es clave aprovechar al máximo lo que se ofrece. Nuestras habilidades deben ajustarse siempre y de esa manera aprenderemos y creceremos y, al crecer, esperamos que también ganemos más.