- Visa : Este sigue siendo, con mucho, el mayor problema. Algunos países tienen sanciones impositivas si patrocinan visas en lugar de reclutar localmente. Sin embargo, también depende del tipo de empresa que solicite.
- Idioma : la región de la UE con múltiples ligas significa problemas de incompatibilidad con la fuerza laboral donde se postula. Este efecto se amplifica dependiendo del rol. Por ejemplo: es probable que tenga un problema para un rol en la cadena de suministro (se enfoca más en las operaciones que, en general, emplea una fuerza laboral local) en comparación con una firma de consultoría. Amazon es una excepción aquí.
- IE es un programa de clase mundial. Dado que atrae la ingesta más diversa de cualquier tipo entre las escuelas B, no puede atender a algunas especializaciones o no puede mantener un posicionamiento en un solo sector como NYU stern (finanzas) o INSEAD (Consultoría).
- Por lo tanto, ver pocos números en sus ubicaciones por industria o función simplemente refleja el rango de aspiraciones profesionales que aporta la diversidad frente a la incapacidad de la escuela por decir.
Mi estrategia era ir a una compañía india con operaciones internacionales y eso me ha funcionado hasta ahora.
En pocas palabras : tenga una idea clara de dónde quiere estar y qué quiere hacer para tomar decisiones inteligentes.