Pregunta muy interesante!
Creo que puedo, en un sentido limitado, proporcionar una respuesta. Actualmente estoy en las últimas semanas de mi último semestre en una universidad holandesa. Tengo un GPA promedio de 8.1 en una escala de 1 a 10, y estoy en camino a graduarme cum laude en mi maestría en Gestión de la Cadena de Suministro (esto no significa alardear, pero funciona más como proporcionar contexto).
Sin embargo, durante mi primer semestre de mi estudio, recibí una de las calificaciones más bajas que he recibido: un 3.7, que es extremadamente inadecuado. Esta calificación fue dada para una tarea grupal que tuve que entregar junto con otros cinco estudiantes. Este grupo estaba formado por estudiantes que eran muy similares a mí, la mayoría se había graduado cum laude de su licenciatura.
Me di cuenta de que este grupo no se había retrasado en absoluto por esta mala calificación. ¡Au contraire! Mis compañeros estaban extremadamente motivados para aprender de este ‘error’ e inmediatamente comenzaron a analizar los comentarios y mejorar nuestro trabajo.
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A otra anécdota de la experiencia personal. Un compañero de la escuela secundaria siempre parecía imposiblemente inteligente, pero tenía poco impulso para pasar tiempo estudiando. Me volvió loco (casi); Pasé horas estudiando, mientras tenía una calificación similar a la de mi amigo más hedonista. Cuando finalmente comenzó a alcanzar sus límites, detuvo su educación superior, solo para continuar a un ritmo más lento y (esto puede ser un poco duro) más fácil.
Entonces, ¿cuál es la diferencia entre mi equipo en la Universidad y mis compañeros de la escuela secundaria? Pensar en este tema me ha llevado a la siguiente teoría:
Aquellos que se desempeñan bien (y por lo tanto obtienen buenas calificaciones) lo hacen debido a dos activos diferenciadores principales: inteligencia y empuje. Aquellos que poseen una inteligencia superior al promedio tienen más probabilidades de ser retrasados por una mala calificación, que aquellos que tienen un impulso para realizar. La causa principal de esto es que aquellos que son naturalmente muy inteligentes tienen menos experiencia en fallar *.
Creo que esto está relacionado con un estudio sobre el que leí una vez, que concluyó: aquellos que piensan que se da inteligencia tienden a ser menos inteligentes que aquellos que piensan que no se da inteligencia, pero pueden ser influenciados de acuerdo con el impulso motivacional. Creo que esto es del libro Drive !, escrito por Daniel Pink. Otro comentario relacionado hecho por un profesor mío, cuando me gradué en lo que se llama una Propedeuse en los Países Bajos, que es un certificado inicial al comienzo del programa de licenciatura:
” Has fallado en fallar. Has cometido errores insuficientes. Ten en cuenta que, en el futuro, cometerás errores, y eso es normal y permite el aprendizaje. El pasado nunca es una garantía para el futuro ” .
Además del hecho de que este profesor nos hizo sentir como si hubiéramos fallado aunque aprobáramos el programa, en realidad nos dio buenos consejos: ¡siempre continuaremos cometiendo errores, y debemos apreciarlos para mejorar!
Nota importante: mi teoría se basa solo en una experiencia de vida limitada, por lo que mis capacidades inductivas pueden ser algo limitadas.
* Tenga en cuenta que no estoy afirmando que aquellos que tienen un impulso para realizar no temen fallar. Creo que esto está relacionado con un conjunto de factores completamente diferentes.