Pros
- No viajar
- A menudo, alta flexibilidad de horario (pero no siempre)
- Por lo general, puede enseñar desde cualquier lugar que desee siempre que tenga una buena conexión a Internet.
- En términos generales, requisitos de entrada más bajos
Contras
- En promedio, el salario es más bajo que para la enseñanza en el aula
- Como la mayoría de las escuelas lo contratarán como contratista independiente, posiblemente tendrá que pagar ciertos impuestos, como el seguro de desempleo o la seguridad social de su propio bolsillo
- La mayoría de las escuelas están en el este de Asia. Por lo tanto, el estilo de gestión de la escuela podría no ser lo que estás acostumbrado
Pagar
Cuando se trata de determinar la tasa de pago, nuevamente hay una diferencia entre las empresas occidentales y asiáticas. Los occidentales generalmente solo estarán interesados en sus antecedentes (títulos, certificados, experiencia). Los asiáticos, y en particular los chinos, también pueden tener en cuenta su acento (estadounidense, británico, etc.) y su capacidad para ser un artista. La banda de pago para hablantes nativos es algo así como $ 10–25 / h. Como norteamericano con una licenciatura, certificados docentes y experiencia, puede esperar ganar al menos $ 15 / h. Las tasas más altas serán pagadas por las escuelas que enseñan a niños chinos.
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Preparación
A juzgar por tu descripción, ya tienes lo que se necesita.
Señales de advertencia y trampas comunes
El obstáculo más común que veo es que las personas no investigan a fondo la compañía, antes de entrar en un proceso de entrevista potencialmente prolongado. También siempre debe aclarar todo lo antes posible. Por ejemplo, algunas compañías no aceptarán maestros que vivan en países en desarrollo, como Vietnam o Filipinas, debido a la percepción de falta de estabilidad en Internet. Se ha informado más de una vez que un candidato pasó por un largo proceso de entrevista y solo al final, se les preguntó, oh, por cierto, ¿dónde vives? Y si se encontraban en uno de los países prohibidos, simplemente fueron rechazados. Entonces, eso es algo a tener en cuenta. Escribí una lista de preguntas que probablemente quieras hacerle a tu empleador en onlineeslreviews.com. En cuanto a las señales de advertencia, probablemente deberías seguir tu instinto. Al final, no es tan diferente de la enseñanza fuera de línea.