Cómo querer que mi maestro me trate / interactúe conmigo

gracias por el A2A

1. Lo primero que me gustaría es que mi maestro me respete, es muy frecuente que los maestros no respeten a sus alumnos. El respeto es una calle de doble sentido que obtendrá respeto solo si respeta a sus estudiantes. En mis días de escuela muchas veces he visto a un maestro humillar a los estudiantes para tratar de que se comporten. Entiendo que a veces puede ser muy difícil para los niños, pero humillarlos no es la respuesta.

2. Me gustaría si mi maestro me conoce personalmente, a veces los maestros ni siquiera saben los nombres de los estudiantes de su clase. Así que me gustaría que mi maestro al menos intente conocerme.

3. Mi maestro debería ser alentador, recuerdo que cuando me estaba preparando para JEE, algunos maestros en lugar de alentarme solían desmoralizarme porque no tenía ninguna posibilidad de despejar JEE. Entonces, me gustaría que si mi maestro me anima, no tiene que ser solo estudios, puede ser cualquier cosa.

4. Me gustaría si mi maestro no tiene miedo de disculparse o admitir cuando comete un error. Es algo que admiro mucho de algunos maestros.

5. Mi maestra nunca debería gritarme o gritarme.

6. Mi maestro no debe sostener cosas en mi contra que estén fuera de mi control.

Por lo general, lo que se ve y lo que observé durante mis días en la escuela eran maestros que tenían una inclinación excepcional hacia los estudiantes que eran académicamente fuertes (no los llamaré estudiantes inteligentes, ya que supongo que la inteligencia es algo mucho más allá de la excelencia académica).

Cuando hablo de ser parcial, es decir con respecto a todos los frentes, por ejemplo, tuve maestros que generalmente designaban puestos como monitores de clase, capitanes de las casas y en el último nivel miembros del consejo escolar (los llamamos miembros del gabinete) solo para los estudiantes que eran excepcionales en estudios a lo largo de sus días escolares (aunque todos eran elegibles para postularse para los puestos, pero los resultados se esperaban mucho antes de que incluso presentáramos nuestras nominaciones). Yo mismo era parte de este gabinete pero a veces me preguntaba por los otros tipos que no eran académicamente tan fuerte pero algo más creativo que yo y los otros miembros del consejo. (aunque disfruté ser parte de ello).

Hay varias actividades extra curriculares que tienen lugar durante todo el año en una escuela, nuestra escuela no es diferente. Debates, concursos, la escritura creativa es la quintaesencia. Pero como era de esperar, solo los primeros de la sección / casa iban a liderar y esperaban traer laurel para el grupo de apoyo. Nunca a ningún otro se le dio la oportunidad de demostrar el poder. Y si alguien tuvo esta oportunidad y no pudo No saques un premio, entonces podrías esperar el trauma que enfrentaría.

Esto podría ser una cosa infinitamente pequeña para la mayoría de nosotros, pero si seguimos reflexionando, nos daremos cuenta de cuán crucial es el papel que desempeña cuando se trata de ” aumentar la confianza “. La mayoría de nosotros esperamos de nuestros maestros y simpatizantes que nos ayuden no solo a aprender mejor, sino que también nos ayuden a ganar confianza, pero lo que generalmente recibimos es un voto negativo de parte de nuestros maestros, si es que no estamos muy interesados ​​en los estudios. Uno está completamente destrozado si él / ella es humillado públicamente (los dos anteriores son un buen ejemplo) y esto sigue sucediendo a lo largo de la vida escolar, como resultado, uno aprende a enfrentar al público.

Uno puede discutir sobre muchas cosas que esperaría de un maestro, pero esta es realmente lo que todos los maestros deben considerar al pensar en cómo un estudiante quiere que su maestro lo trate.

Gracias por el A2A.

1. Un maestro nunca debe hacer una comparación negativa entre dos estudiantes frente a otros. Todos los estudiantes provienen de un entorno diferente y simplemente no es justo decir quién es mejor y quién no es solo sobre una base.

2. Un maestro no debe obligar a los estudiantes a asistir a su clase si los estudiantes no tienen interés en hacerlo. Si es posible, entonces él / ella debe recibir comentarios de los estudiantes e intentar introducir algunos cambios en su estilo. A pesar de esto, si los estudiantes pueden manejar el tema por autoaprendizaje y no quieren asistir a la clase, entonces no los presionen. Dichos estudiantes solo obstaculizarán los estudios de otros que estén interesados ​​en asistir a las clases.

3. Los maestros deben valorar la honestidad más que las ganancias. Deben decirles a los estudiantes que incluso obtener un cero debería considerarse mucho mejor que obtener 100 por medios injustos. Recuerde que la corrupción comienza desde el nivel de base y debe eliminarse de allí mismo.

4. Los maestros deben valorar el trabajo duro. Si un niño A obtiene 70 por trabajo duro mientras que otro niño obtiene 90 por no trabajar, entonces el maestro debe recompensar a A por sus esfuerzos y pedirle a B que haga más esfuerzos.

5. Un maestro no debe favorecer un género en particular. por ejemplo, muchos maestros siempre castigan a los niños y nunca castigan a las niñas, incluso si estos últimos son culpables de algo y viceversa.

6. Además de los antiguos estudios y temas habituales, los docentes deben participar en debates abiertos con los estudiantes sobre nuestra sociedad, política y nuestros problemas sociales.

7. Un maestro debe usar un lenguaje apropiado frente a los estudiantes y tratarlos con respeto. Después de todo, los ancianos son sus modelos a seguir.

8. Los niños buenos en el deporte no deben ser tratados como tontos. Algunos estudiantes invierten su tiempo en estudiar mientras que otros en otras actividades. Es solo una cuestión de elección.

9. Finalmente, sería una ventaja si pudiéramos escuchar algunas palabras de comedia de vez en cuando de nuestros maestros teachers

Según yo, una maestra debe respetar mucho a sus alumnos, de modo que pueda exigirles respeto. Debe tratar a cada alumno como un amigo y siempre debe ser accesible. No debe haber miedo en la mente de los alumnos al acercarse a ella. Debe apreciar las ideas innatas de cada estudiante y no solo confiar en hechos teóricos. Debe proporcionar una encarnación de la exposición práctica y relacionarla con hechos teóricos (al menos en las materias básicas de ingeniería), esto hace que el aprendizaje sea interesante.
Sé que espero mucho, pero estos gestos en los maestros realmente ayudan a crear interés en las materias.

Los deberes nobles de un maestro están en 4 cuadrantes
1. Introducir nuevas ideas.
2. Proporcione todas las dimensiones de la idea.
3. Introduzca un vínculo entre la idea y cada alumno individual.
4. Crear una situación favorable para que la idea evolucione.

El maestro debe asegurarse de que todos los pasos anteriores se realicen en un entorno lúdico. Juguemos con ideas / conceptos / ciencia …

1. Los maestros deben sentirse responsables y poseer la carrera de los niños.
2. No debe asustar a los niños y tiene que ser un modelo a seguir. Tienen que ser amigables.
3. Debe ser cortés e informar a los padres si son traviesos o traviesos en la clase en lugar de dar castigos extraños.
4. Los maestros no solo deben trabajar por su salario, deben amar su profesión y deben saber la importancia de su papel en la sociedad.
5. Fomentar y difundir el pensamiento positivo.
6. Su comportamiento debe hacer que los niños sientan que el maestro es su modelo a seguir.

gracias por A2A

No me importa cómo me trata si él / ella no es bueno con el tema.

y si son buenos con el tema, desearía que lo fueran,
1) parcial
2) disciplinado
3) Responder a las dudas del alumno

PD: Dado que son tan humanos como cualquier otra persona, no me importa si mi maestro comete algunos errores de vez en cuando en algún mal día. Solo deseo que él / ella regrese a clase fresco manteniendo la basura de ayer lejos de su mente.

Mi maestro debería tratarme de la siguiente manera.

1) En primer lugar, él / ella debería conocerme muy bien. Entonces él / ella puede entender mis capacidades y cuáles son mis puntos fuertes y débiles en lo académico.

2) Él / ella debe centrarse en mis puntos débiles en lo académico y siempre debe ser alentador.

3) Si encuentro alguna duda, él debe aclarar mis conceptos sobre ese tema en particular.

4) La enseñanza en clase debe ser práctica más que la mayor parte de la teoría.

5) Él / ella debe desafiarnos en cada tema para resolver problemas críticos para que nos ayude a desarrollar mis habilidades para resolver problemas.

6) La enseñanza es un arte, no importa cuánto conocimiento tenga el maestro, pero debe poder transmitirlo a los estudiantes.

Mi maestro debería tratarme de la siguiente manera
1.No debería dar mucha tarea.
2.Si un estudiante no hace la tarea, no debe castigarlo sino hacer que se dé cuenta de su error
3. Ella / él debe hacer que la clase sea interactiva y debe organizar competiciones en clase y el ganador de la misma debe obtener un premio
4.si se va a enseñar algún tema aburrido, él / ella debe hacer que el tema sea interesante
5.algo divertido debe estar involucrado entre la enseñanza
6. los estudiantes deben ser llevados a algún viaje educativo
7. cada día alguna motivación para dar a los estudiantes
8. él / ella debe tener una personalidad atractiva

Tengo una larga historia con mis maestros.
En primer lugar, mi maestro debe ser una persona bien remunerada para que no tenga que preocuparse por sus ingresos y, en consecuencia, pueda concentrarse en su trabajo.
Debe seguir algo de Yoga / Pranayam para poder compartir los beneficios del Yoga / pranayam.
Y lo último es que, como obtuvo un trabajo de enseñanza mediante algún procedimiento de selección, el procedimiento de selección debe ser transparente.

Un maestro debe tratar de inculcar la confianza en cada estudiante de que él / ella está allí para ayudar.
Y lo que considero importante es que un maestro debe dar retroalimentación positiva a los padres en la reunión de padres y maestros.