¿Cuál sería la mejor tesis en emprendimiento para un doctorado?

El tema depende completamente de lo que quieras hacer con tu Ph.D. una vez que lo hayas completado. ¿Estás planeando una carrera académica / de investigación / docente; ¿planea ‘hacer’ emprendimiento? ¿O quizás buscar empleo en una agencia que promueve la creación de empleo (juvenil)?

Algunos profesionales dicen que la mejor manera de enseñar emprendimiento es hacerlo (primero) y aprender cómo es sudar y estresarse en el momento en que su empresa tiene un alto riesgo de fracaso; y / o haber fallado en el negocio 1–2 veces y luego fundar una empresa que sigue siendo viable. Después de pasar por la olla a presión, con algunas cicatrices, uno está mejor situado para compartir la angustia del fracaso o casi el fracaso en el aula. Por otro lado, el enfoque de un profesional no necesariamente lo equipa con las herramientas para la investigación y el análisis.

Pero estoy divagando.

Suponiendo que está orientado hacia una carrera académica / docente, un área que debe examinarse es la efectividad de los programas de capacitación empresarial. ¿Cuál es el tipo de programa de capacitación más efectivo? Hay campamentos de arranque de 2 a 3 días. Hay seminarios de 1 semana. Hay una vez a la semana programas de 8 semanas de duración. Existen enfoques de capacitación en línea, en persona e híbridos. Hay programas de capacitación dirigidos a quienes abandonan la escuela; graduados de secundaria, graduados universitarios y gente de negocios con experiencia. Hay formación para MBA o estudiantes de pregrado. Hay capacitación dirigida a jóvenes en ciernes de alta tecnología (desarrolladores de aplicaciones); y capacitación para el funcionamiento de las empresas de nueva creación. Dependiendo de la cultura / país, algunos entrenamientos son solo para mujeres y hombres (segregación de género) Por otro lado, ¿qué impacto tiene el género en el éxito empresarial y el tipo de inicio de negocio seleccionado?

Más importante aún, ¿qué tan efectivos son los programas de capacitación que preseleccionan a sus estudiantes? Como he escrito en otra respuesta, los programas que evalúan a los estudiantes antes de la capacitación identificarán a esos estudiantes (o un equipo de estudiantes) con una predisposición a un entorno empresarial y serán más propensos a tener éxito. Por otro lado, también sería interesante medir el impacto de la formación empresarial en las personas que no tienen éxito en la creación de empresas, y cómo les ayuda a “seguir adelante con la vida”, incluso si no tienen éxito en conseguir su propia empresa. empresas despegadas.

Por supuesto, los tipos y clases de entrenamiento son bastante variados. Encontrar un tema en esta área de identificación de los mejores métodos de capacitación (incluida la opción de preselección de aprendices) requerirá que uno reduzca la pieza a un tema de investigación manejable.

Buena suerte.

¿Cuál sería la mejor tesis en emprendimiento para un doctorado?

Uno que se basa en la investigación contenida en los últimos 3 a 5 años de artículos de revistas revisadas por pares, e idealmente se basa en una o más teorías o marcos “clásicos”.

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