De hecho, creo que es todo lo contrario. La mayoría de mis compañeros en la escuela de posgrado de las escuelas públicas generalmente mencionan que fueron los 1 o 2 niños de sus mayores 100 que asistieron a la escuela de posgrado donde la mitad de mis amigos de mis días en Yale obtuvieron / están obteniendo un título avanzado.
Lo que distorsiona esta percepción es que los graduados de Elite Private University dominan la escena corporativa de Elite. Sin embargo, el número de puestos disponibles son en realidad bastante pequeños.
La otra cosa que sesga esta percepción son algunos de los números que Harvard y Yale producen sobre sus graduados. Considera esta tabla 
http: //economix.blogs.nytimes.co…
Los números se ven y suenan bien. La caída previa a 2008 alrededor del 26% de los estudiantes que ingresaron a la fuerza laboral se fueron a las finanzas. Sin embargo, lo que este cuadro no incluye es el porcentaje de estudiantes que deciden no ingresar a la fuerza laboral y en su lugar están buscando un título avanzado (MD, Phd, MBA, JD) que equivale a cerca de 1/5 de graduados (en 2010 de acuerdo con el artículo, que también es un mínimo histórico) y aquellos que tienen una beca académica como Fulbright / Gates / Rhodes.
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En resumen, la percepción del gran porcentaje que entra en finanzas / consultoría es causada por un efecto denominador (aunque todavía es bastante grande).