¿Se considera el porcentaje de BE en la colocación en el campus de CDAC y, en caso afirmativo, cuál es el criterio mínimo para ello?

Answer 1

C-DAC es el lugar donde puede mejorar sus habilidades técnicas según las necesidades de la industria y el rendimiento en C-DAC debe contarse con una preferencia mucho mayor que el puntaje BE.

Pero eso no siempre sucede. Las compañías que vienen para las ubicaciones de los candidatos C-DAC, tienen un cierto criterio que debe cumplirse solo para seleccionar a los mejores candidatos de un grupo de cientos de los disponibles. Por lo tanto, no tienen que lidiar con todos y cada uno de ellos y también es el momento y el ahorro de energía para la empresa.

Realmente depende de la empresa en cuanto a cuáles deben ser los criterios de preselección del candidato para que pueda asistir al procedimiento de selección.

No todas las empresas tienen un criterio en el que el puntaje BE cuenta, pero, en el momento en que se realizó la colocación para DITISS, todas las demás empresas tenían un puntaje BE mínimo del 60% para calificar para sus rondas de entrevistas.

La conclusión es que no tiene que tener preinhibiciones sobre las ubicaciones y las empresas y sus criterios, ya que la empresa podría cambiarlos sobre la marcha según las necesidades, pero todo lo que importa es ser positivo, seguro y bien capacitado con los conceptos técnicos adecuados que ayudarán a largo plazo.

Answer 2

Esta es una de las preguntas más frecuentes en C-DAC.

La mayoría de los estudiantes que se unen a este instituto tienen un porcentaje de BE muy bajo y las compañías que vienen para prácticas lo saben. Pero a pesar de eso, las empresas vienen por prácticas debido a la calidad del conocimiento que este instituto imparte a sus estudiantes.

Una vez dicho esto, varios tipos de empresas vienen para las ubicaciones y cada una tiene su propio conjunto de criterios. Por lo tanto, no puedo decir que su puntaje en BE no contará. La mayoría de las veces, las empresas no se preocuparán por sus calificaciones anteriores. Solo considerarán sus marcas C-DAC.

Yo trabajo en Tata Elxsi [me asignaron mediante la colocación en el campus de C-DAC]. El criterio básico para reclutar estudiantes de primer año es que el solicitante debería haber obtenido un mínimo de 70% en todo momento. Pero, nunca marqué ese tipo de marcas en mi vida. Son las marcas en C-DAC las que se contaron.

Así que, en resumen, no te preocupes por ser colocado. Si sus conceptos son sólidos, se lo ubicará con seguridad independientemente de sus criterios.

¡Todo lo mejor!

Answer 3

La mayoría de las empresas que visitan C-DAC requieren un 60% de marcas en BE. Sin embargo, algunos reclutadores masivos también se unen al programa de colocación en C-DAC, como Cybage para PG-DAC, que no consideran ningún requisito mínimo.
También algunas compañías consideran el año de aprobación también. Sucedió conmigo cuando estaba en C-DAC para PG-DVLSI ’14. Mi año de aprobación de BE fue 2012 y Wipro ingresó para prácticas y preseleccionó estudiantes con BE que aprobó el año hasta 2013 solamente.

De todos modos, si tienes el conocimiento sobre tu tema, solo confía en él. Y solo necesitará una entrevista y la logrará.

¡Todo lo mejor!

Answer 4

Gracias por A2A.

Puede ser preseleccionado en menos empresas que aquellas que tienen más del 60% en ingeniería agregada. O puede ser preseleccionado en compañías después de algún tiempo (principalmente 1 semana después del inicio de la temporada de colocación).
Puede cubrir la menor cantidad agregando una puntuación superior al 70/75% en los exámenes finales de CDAC (también conocido como CPT). Uno de mis amigos que fue un pasador de 2014 con menos agregado de ingeniería obtuvo 224 y actualmente está en Cybage.

Además, si no aparece en la lista reducida en el horario en el campus, tiene campus fuera del campus y local. Así que también podrías tener posibilidades allí.

Answer 5

En primer lugar, hay muy pocos aspirantes a C-DAC que opten por C-DAC solo para aprender nuevas tecnologías. La mayoría de los aspirantes no estaban entre los mejores anotadores en Graduación y no pudieron obtener una oferta en las entrevistas del campus. Es por eso que optan por C-DAC para poder tener la oportunidad de conseguir un trabajo en una empresa de renombre.

Los empleadores generalmente son conscientes de esto y es por eso que rara vez descuidan sus puntajes de graduación mientras seleccionan a los candidatos en CCPP – Programa de colocación de campus común. Pero aún así debería tener al menos algunos puntajes decentes para confirmar su posición, digamos al menos por encima del 60%.

Avíseme si esta información lo ayudó.

Si necesita más información sobre el proceso de la entrevista, hágamelo saber.

Answer 6

Si ,

Verlo depende de la compañía a la compañía

Algunas compañías esperan que tengas 60%, algunas esperan 55%

Pero también depende de las calificaciones en el examen final de CDAC también, como si superas los 200+, entonces el 55% es bueno para obtener un buen trabajo

si obtienes menos de 200, entonces tienes que ir a las empresas OK

También es importante que obtengas un buen centro porque la capacitación en cada centro depende del facilitador

Answer 7

Si su agregado de ingeniería es> 70%, está seguro para todas las empresas.

La mayoría de las empresas solicitan> 60%.

Pero si es <60%, entonces puede haber graves peligros por delante.

Los criterios de calificación pueden depender de ninguno de los estudiantes, la elección de la compañía.

Hable con sus coordinadores de ubicación, pueden darle mejores ideas.

Gracias por A2A.

Answer 8

SÍ, BE% importa en la colocación de CDAC, todo depende de la compañía a la compañía según los criterios. … .Algunos requieren el 60% triple (10º, 12º, BE (agregado)) y algunos requieren solo el 60% en CCP (examen final de CDAC), todo depende de los criterios de la Compañía.

Todo lo mejor

Anurag solo