¿Crees que necesitamos cambiar todo nuestro sistema educativo para crear la fuerza laboral de la próxima generación?

¿No cree que la pasión de una persona también cambia junto con las demandas actuales o puede llamarlo como desafíos futuros (revolución de la tecnología del vidrio, tal vez)?

Si ha estado haciendo, lo que ha estado haciendo, obtendrá lo que ha estado recibiendo.

Así que cambia el hacer para atender al mundo. En palabras muy simples, ¡cambia! ¡Cambio! ¡Cambio!

La expectativa de convertirse en una expectativa máxima, por cualquier persona, médico o ingeniero por las formas radicales de capacitación (defensivamente, no educación) tiene que ser rediseñada.

Una educación que se malinterpreta como una educación que crea personas como los leones de circo y los elefantes tiene que ser redirigida.

Cuando un león obedece el palo de un maestro, lo llamamos bien entrenado, no bien educado.

¡Espero haber respondido la pregunta!

Si necesitamos

La industria de la educación es la gran industria. Todavía no hay mejores innovaciones en esta industria según mi conocimiento. Es un área muy potencial si alguien puede implementar algunas de las mejores innovaciones.

Aún así, muchos de los niños no son conscientes de cuál es su fuerza y ​​debilidad. Todos dependen del plan de estudios que se enmarcó hace mucho tiempo. Pero la vida está más allá de ese plan de estudios solamente, pero llegamos a saber que, después de todo, solo completamos.

Si alguien puede enmarcar un modelo para identificar cómo identificar la fortaleza y la debilidad de un individuo, será un gran éxito en los próximos años. Esto puede ser resuelto por alguien que implemente sus conocimientos tanto en psicología como en educación. Es la razón principal para luchar por conseguir un trabajo y vivir en la era moderna que cambia rápidamente.

Por ejemplo, hice BE en Mech, ahora estoy trabajando en una administración. No hay un vínculo entre lo que hice antes y lo que estoy haciendo ahora. Después de la graduación hasta ahora, son más de 2 años, en este lapso nunca implementé nada de lo que aprendí en los cuatro años de la universidad. Debido a la falta de conocimiento acerca de las oportunidades y de mí mismo, elegí Engg mecánico, que no es mi fortaleza o podemos decir que no estoy interesado. Obviamente quiero ser ingeniero pero no tengo idea de qué campo debo elegir. Después de completar mi segundo año de ingeniería, solo llegué a saber que me interesa mucho más la informática que el mech. Pero no pude cambiar.

Por lo tanto, el error que cometimos en la etapa inicial puede afectar toda nuestra vida restante. Esto puede resolverse si podemos enseñarle a alguien a entenderse muy bien. Hay tantos libros relacionados con este tema. Pero implementar las ideas que están escritas en el libro es poco difícil para la mayoría de las personas.

En la forma en que el sistema educativo debería cambiar. Para que podamos esperar las mejores innovaciones de cualquiera.

El sistema educativo definitivamente necesita ser cambiado. Los puntajes se están convirtiendo en un juez de inteligencia, lo cual no es cierto.
Si alguien no obtiene un buen puntaje, lo ve como un fracaso en todo. Esto desmoraliza a una persona. ¿Qué pasa si la persona es buena en arte y etc.
Muchos están haciendo el trabajo que no les gusta, lo que obviamente tiene un impacto negativo en la persona y su productividad.
Es el conocimiento práctico lo que realmente ayuda y, lamentablemente, nuestro sistema educativo solo admite el conocimiento de los libros.

A medida que nos acerquemos a la automatización completa, necesitaremos cambios en casi todo. ¿Qué cobra por productos que no cuestan nada hacer y que pueden copiarse en el hogar? ¿Cómo gana dinero una persona cuando el trabajo es gratis una vez comprado? Usted habla de la “fuerza laboral de la próxima generación”, pero ¿qué es eso, ya que los trabajos están cada vez más automatizados?

Cuando se trata de educación, el valor de las credenciales formales se vuelve mucho más cuestionable cuando no se trata de buscar un trabajo. Eso significa que el costo puede reducirse y el tiempo alargado para quienes lo desean.

En cierto sentido, todo tiene que cambiar, porque lo único naturalmente escaso es la necesidad de mano de obra, que será … peculiar.

algunos. los temas básicos aún deben enseñarse: 2 + 2 = 4, etc., pero los métodos de enseñanza y aprendizaje están cambiando.

El enfoque está cambiando del profesor al alumno. Los maestros tienen que enseñar a los estudiantes cómo aprender, a menudo solos. Junto con esta tendencia, los estudiantes también deben aprender a asumir la responsabilidad de su propio aprendizaje.