El buen talento de ingeniería tiene una gran demanda entre las empresas tecnológicas chinas. Realmente solo estoy familiarizado con las compañías de Internet, pero sé que están muy interesadas en encontrar talento tecnológico con antecedentes biculturales, lo que parece que podría tener. La competencia entre ellos es feroz. Hay todo tipo de listados de trabajo en sitios como LinkedIn, y puede consultar los sitios de recursos humanos individuales de la compañía como Baidu aquí: 百度 招聘 (divulgación: trabajo para Baidu).
En cuanto a una visa de trabajo, cualquiera de estas compañías acreditadas (cualquiera de las grandes compañías chinas de Internet) tendrá una organización de recursos humanos que lo guiará durante todo el proceso de la visa. Tienen una amplia experiencia en eso porque hay numerosos ciudadanos extranjeros trabajando para ellos. Las visas de trabajo son válidas por un año, entrada múltiple. Por lo general, la organización de recursos humanos lo ayudará con su renovación anual y todo lo que necesita hacer es completar un par de formularios y proporcionar algunas fotos para ese proceso.
No comience a trabajar para nadie hasta que se haya legalizado, con una visa Z adecuada.
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