Si puedes encontrar un trabajo como profesor, ¡Tómalo! No comenzaría como asistente de enseñanza a menos que:
a. Aún no estás preparado para dirigir tu propia clase,
si. planea continuar su educación más allá de su título actual, y dirigir su propia clase sería una carga de tiempo demasiado grande para hacer ambas cosas consecutivamente,
o
C. no puedes encontrar un trabajo de enseñanza a tiempo completo.
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La mayoría de los trabajos de asistente de enseñanza apenas superan el salario mínimo, y he visto cómo los maestros con licencia se convierten en asistentes de enseñanza y se les pasa por alto cuando se abren puestos de enseñanza a tiempo completo. Tuve una amiga que fue ignorada durante cuatro años hasta que finalmente renunció y se fue a otro distrito, donde fue contratada como maestra principal prácticamente en el acto. Ella era una excelente maestra, pero la escuela en la que había sido maestra asistente la estaba usando básicamente como una maestra glorificada cuando los maestros estaban ausentes. Entonces, esencialmente, estaban usando sus credenciales y experiencia mientras le pagaban un salario ligeramente superior al mínimo, con prácticamente pocos beneficios o ningún beneficio. Se quedó tanto tiempo como lo hizo porque esperaba que la contrataran como maestra principal, pero continuaron contratando desde fuera de la escuela cada vez que había un puesto disponible.
Moraleja de la historia: busque un puesto de maestro líder a menos que un puesto de asistente de enseñanza sea más beneficioso para usted o no pueda encontrar un puesto de maestro regular y el año escolar esté a punto de comenzar, para que no se quede atrapado en un puesto de baja remuneración sin mucho oportunidad de ascender.