¿Cuáles son las mayores recompensas no monetarias de ser maestro?

Las mayores recompensas no monetarias que provienen de la enseñanza están relacionadas con el hecho de que la industria se basa en la esperanza.

No me refiero a “esperanza” en el sentido de “Espero estar haciendo lo correcto” o “Espero que este contenido sea útil” (o incluso “Espero que ese niño no me arroje una silla”) . Quiero decir ‘esperanza’ en el sentido de que todo en educación debe estar enfocado en el futuro. Y el futuro en el que nos estamos enfocando es uno mejor que nuestro presente (para cualquier definición dada de la palabra ‘mejor’).

Y no estoy hablando de ninguna manera extraña e idealista que nosotros, en la industria de la educación, podamos mejorar a las personas. Estoy sugiriendo que todo lo que hacemos, lo hacemos porque creemos sinceramente que hay un “mejor” por ahí esperando ser descubierto, descubierto o recuperado o algo así. Y que todo lo que hacemos lo hacemos para ayudar a los estudiantes con los que trabajamos a descubrir eso por sí mismos (o darles las herramientas para ayudar a otros a hacerlo a su vez).

Pensando en eso de esa manera, la educación es un gran negocio. Incluso puede ser el esfuerzo más importante del planeta.

Ser parte de eso es honorable, valioso, desafiante, un poco intimidante y absolutamente brillante.

Cuando mis antiguos alumnos me contactan y me dicen que asisten a un colegio o universidad cerca de mí, a veces me preguntan si les daré clases. ¡O lea un artículo que investigaron y escribieron! Esto sucede con frecuencia y estoy abrumado por el progreso que logran, a veces una década después de nuestra última lección juntos. En el último mes pasé tiempo con dos estudiantes que enseñé hace mucho tiempo. Uno es residente en neurología. Otro, un estudiante de primer año de la universidad. ¡Es más que maravilloso!

Ver las caras de mis alumnos cuando de repente descubren cómo resolver un problema de matemáticas.
Al escuchar a mis estudiantes de química, risas, alegría y / o asombro al hacer un laboratorio de química o verme hacer una demostración, y luego darse cuenta de que pueden entender lo que sucedió.
Tener padres y / o estudiantes agradeciéndome, ya sea en persona o en una nota al final del año.
Escuchar cómo les fue a mis antiguos alumnos en la universidad y luego en sus carreras.
Sabiendo que he hecho la diferencia.

Encontrarse con estudiantes años después y escuchar lo que están haciendo ahora como adultos jóvenes.

¿Te refieres a las vacaciones de 3 meses cada año?

Ver a los estudiantes adquirir habilidades, conocimientos y mejorar su actitud y su autosuficiencia.

Que los estudiantes expresen su agradecimiento por su trabajo.

Debo decir que los dos meses libres en verano, además de las vacaciones de primavera, otoño e invierno de una semana son dulces.

Ah, sí, y la maravilla en los ojos del niño también es buena.

La mayor recompensa que creo cuando los estudiantes te presentan a sus hijos y dicen que este es el que sentó las bases de lo que soy hoy. ¡La alegría que experimentas en ese momento está más allá de las palabras!