¿Cuál es la descripción del trabajo de un tecnólogo creativo?

El papel de un tecnólogo creativo está evolucionando y continuará haciéndolo a medida que hagamos nuestro mejor esfuerzo para mantenernos al día con los medios y la tecnología emergentes. La agencia para la que trabajo, Colle + McVoy, está buscando ocupar el puesto de Director de Tecnología Creativa (descripción del trabajo a continuación). En la industria publicitaria, Scott Prindle es probablemente el mejor ejemplo de alguien que ha definido con mayor precisión el papel tanto en palabras como en acción. En un mundo ideal, encuentras a alguien que puede proporcionar soluciones que combinan adecuadamente el diseño, la tecnología y la estrategia. Agregue a esto la capacidad de administrar un equipo e inspirar a diseñadores y desarrolladores. Las expectativas y la demanda de este papel son altas y la oferta es baja. Por lo tanto, tienen una prima, pero valen la inversión teniendo en cuenta el valor que aportan al entorno de una agencia.

Descripción del trabajo

Colle + McVoy está buscando un Director de Tecnología Creativa para ayudar a liderar y construir sobre un personal talentoso que ha entregado un trabajo reconocido internacionalmente. Desde una perspectiva más amplia, se le encargará contar con personal líder, inspirador y en crecimiento en torno a la tecnología creativa, compartir su conocimiento en todos los departamentos y ayudar a posicionar a Colle + McVoy como líder de la industria en experiencias digitales. Diariamente, se le asignará la tarea de trabajar como equipo técnico líder de desarrolladores, asociarse con estrategas, directores creativos, IA / UX, productores interactivos, diseñadores, artistas de producción digital y socios externos para garantizar que nuestro producto de trabajo interactivo esté hecho a la perfección. .

Responsabilidades

  • Mejore nuestro trabajo aprovechando el poder de la tecnología y el desarrollo
  • Supervisión del personal de tecnología creativa.
  • Trabajar en estrecha colaboración con estrategas, directores creativos y el equipo interactivo más amplio para guiar la ejecución interactiva de proyectos desde una perspectiva de diseño de interacción, IA / UX, usabilidad y desarrollo
  • Trabajar en estrecha colaboración con el director de TI para optimizar nuestra infraestructura y procesos.
  • Trabajar en estrecha colaboración con el director creativo ejecutivo, el director de diseño, el CEO, el COO y la disciplina interactiva conduce a optimizar continuamente nuestra oferta interactiva en términos de personal, procesos y educación interna.
  • Participe en reuniones de clientes donde se discuta la tecnología / desarrollo
  • Presente a audiencias internas y externas para ayudar a educar, inspirar y proporcionar liderazgo de pensamiento sobre tecnologías interactivas

Requisitos de trabajo

  • Más de 10 años de profunda experiencia en desarrollo / producción interactiva con experiencia comprobada y una cartera de trabajo impresionante
  • Más de 5 años de experiencia en agencias de publicidad o agencias digitales
  • Más de 3 años de experiencia en gestión
  • Experiencia en la gestión de proveedores externos de producción digital.
  • Experiencia en aplicaciones móviles y desarrollo web móvil
  • Capacidad para articular recomendaciones sólidas de manera efectiva, tanto internamente como con nuestros clientes.
  • Poseer una comprensión y aprecio por el marketing totalmente integrado.
  • Comprender las fortalezas y limitaciones de las plataformas actuales y emergentes.
  • Capacidad para manejar con gracia múltiples proyectos en un entorno acelerado

Este es un tema de amplio alcance ya que un “tecnólogo creativo” se puede encontrar en muchas industrias: internet / software, publicidad / marketing, cine / efectos visuales, organizaciones culturales / arte / museos, etc.

La descripción del trabajo luego variaría para cada rol, pero en términos generales podría ser ->

Originar ideas creativas.
Construir prototipos de ideas creativas.
Lleve los principios del diseño centrado en el ser humano a las ideas creativas.
Manténgase al día con las tendencias tecnológicas y juegue con la tecnología para comprenderlo.
Muestre los últimos usos creativos de la tecnología a la agencia en general.

Para más opiniones, lea ->

http://www.slideshare.net/bdwcu/

http://markavnet.wordpress.com/2

http://www.slideshare.net/Sebast

http://www.sermad.com/2010/12/08…

Me gusta esto de: http://www.mzl.com/jobs/creative

Creative Technologist es un desarrollador front-end experimentado con el deseo y la capacidad de trabajar en proyectos digitales de principio a fin, desarrollando ideas conceptuales con compañeros de equipo creativos y codificando los resultados finales. Esta persona debe tener una sólida comprensión de los procesos de producción web y estar familiarizado con las tácticas de marketing en línea.

Responsabilidades

  • Trabajar con otros miembros del equipo creativo para garantizar la implementación exitosa y la integración de los proyectos digitales asignados.
  • Asistir con la generación de ideas para contenido interactivo que utiliza la última tecnología al tiempo que se adapta a los estándares de marca, mensajes de campaña y tácticas de respuesta directa, según sea necesario
  • Desarrolle y mantenga un código limpio, de alta calidad y que cumpla con los estándares que sea compatible con la interfaz de usuario entre navegadores y plataformas cruzadas, según corresponda
  • Ayuda a solucionar cualquier problema asociado con proyectos en desarrollo
  • Mantenga un conocimiento de vanguardia de las tecnologías actuales y emergentes, las tendencias y estándares de la industria, las capacidades modernas del navegador web y los problemas de compatibilidad.

Experiencia esencial

  • Más de dos años en un rol de desarrollo front-end
  • Competencia demostrada con implementaciones web en alguna combinación de HTML, JavaScript (jQery), CSS